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  • 区街道办事处2022年上半年度工作计划  

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  • 时间:2022-01-21 13:22:17
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  • 区街道办事处2022年上半年度工作计划  

         今年以来,xx街道紧紧围绕区委“六大专项行动”部署,以“五场比赛”为抓手,发扬“用心、实干、担当”的铁军精神,合力聚焦老旧小区改造、优商服务、数字治理、平安创建、垃圾分类等工作内容,确保赛出成绩,比出实效,为高质量建设运河沿岸名区,实现大城北崛起贡献xx力量。今年共获省级荣誉x个,市级荣誉x个,获市级及以上主流媒体宣传报道xx次。现将半年来的工作总结如下:

      一、 严格管控全力打好疫情防控保卫战

      从一月底开始街道全员备战,压实责任,成立疫情防控指挥部,把人力物力精力聚焦到疫情防控上,严格管控好疫情第一线。集结志愿者xxx余名,街道x个小区和蓝钻天成站点xx小时实行不间断站岗。做好xx农贸市场疫情期间保供稳价工作,为老百姓“菜篮子”保驾护航。辖区xx家红盟单位通过运送防疫物资、选派人员一线值守,参与基层防疫防控工作,单位累计捐款捐物达xx万余元。采编疫情防控信息稿xxx余条。截止目前重点人员管控xxx人,全国口岸人员xx人均精准、圆满完成管控任务。

      二、优化服务全力推动企业复工复产

      全覆盖走访服务辖区规上企业、楼宇,累计走访企业xxx余家次。助力企业第一时间复工复产,协助xx家企业采购x.x万只口罩。发挥“xx红盟”共建共享优势,对接农业银行、宁波银行等,协调解决企业融资问题。拓宽招商引资渠道,聘请会计事务、企业管理等中介企业作为招商顾问,与辖区首财实业联合,合作推进高端人才资源配对服务和高端人才项目引入服务。街道共新引进各类企业xx家,引进注册类亿元项目x个;区初认定产业链项目x个,完成考核目标的xxx%。

      三、“绣花”功夫全力推进城市精细治理

      因地制宜推进老旧小区改造。xx新村老旧小区综合改造提升二期工程实施改造前, xx天内完成xxxx余户居民的入户调查,同意率超三分之二。发挥“xx议事港”平台作用,成立旧改居民督导团,全程参与旧改。施工管理现场采取每日晨会即查即改、分区域交叉作战等举措尽可能小地影响居民生活,目前已完成总工程量的xx%。xx公寓、xx南苑老旧小区综合改造提升工程已开工。持续深入推进垃圾分类工作,聚焦“五导共推”即“宣传先导、上门指导、邻里劝导、桶边督导、先进引导”,完成辖区x个小区的垃圾分类定时定点投放任务,成功入选xxxx年度x省生活垃圾分类示范片区,荣获xxxx年度x市生活垃圾分类优胜街道。进一步巩固治水成果,荣获xxxx年度x市“五水共治”二十佳镇街称号、 “全省五水共治工作考核优秀街道”。

      四、聚焦创新全力提升民生保障服务

      引进第三方机构联合开办普惠性托育园所,探索x-x岁婴幼儿照护“社区普惠+市场运作”的基本模式。全国试点x—x岁婴幼儿照护服务项目一期“阳光小伢儿”托育中心建设已基本完成,年底前将正式对外开班。继续深化居家养老服务,试点家庭床位照护,探索创新应用场景,与xx有限公司合作,构建医养护服务一体化智慧管理平台,融合集中式养老机构(小微机构)、家庭养老照护床位、订单式居家养老服务。目前系统已在开发中。疫情期间,推出“零接触,不见面”服务,让老百姓“足不出户”即可办理业务, 切实提升综合服务效能。今年以来,共办理窗口业务xxxx余件,电话受理xxxx余件,网上办理xxxx余件,按时办结率达xxx%。

      五、夯实维稳全力加强基层治理能力

      摸排辖区所有道路,新增视频监控xx路,告警事件处置共治率达xxx%。推进街道数字驾驶舱建设,接入驾驶舱指标达xx项,活跃度达xx%。农贸市场于x月份平稳实现搬迁过渡,前期通过充分的协调和沟通xx个摊位主,以最小成本实现聚集零上访。辖区四个社区全部完成微法庭布置,成功和解x起经济纠纷案件,调解成功率居全区最高。完成高层住宅和住宅小区消防生命通道整治,保障辖区居民生命财产安全。全域落实安全生产责任,安全生产责任书签订率达xxx%。加强交通整治,电动自行车头盔佩戴率从最初的xx%提升到xx%。


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