人社局关于2021年度工作总结汇报范文
xxxx年以来，在区委、区政府的正确领导和上级部门的有力指导下，区人社局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本遵循，全面贯彻党的十九大精神，突出抓好支部党建、扩大增收、就业创业、社会保障、人才发展、劳动关系等重点工作，较好地完成了各项工作任务，现将我局xxxx主要工作总结汇报如下。
一、各项工作开展情况
（一）支部党建工作情况
区人社局将开展“不忘初心、牢记使命”主题教育作为重大政治任务抓紧抓好，通过举办读书月、主题党日活动，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，带动党员干部参加各类警示教育，认真开展对照党章党规找差距，围绕“十八个是否”，把自己、职责、工作摆进去。共检视存在问题x条，制定整改措施x项，形成了问题、举措、责任、标准“四个清单”。
抓好党风廉政建设，坚持党要管党、全面从严治党，以党的政治建设为统领，全面推进党的各项建设，严格执行中央八项规定和实施细则精神，持之以恒正风肃纪，全面净化党内政治生态。抓好意识形态工作，筑牢意识形态工作防线，坚定不移、坚持不懈地把好关口、守好阵地，确保意识形态领域安全。
（二）扩大城镇居民收入情况
区人社、统计部门联合，分乡镇召开记账户座谈会，每月开展入户访问，帮助记账户对记账过程中发现的问题进行现场辅导，指导账目填写方法，交流记账心得，对记账户提出的问题进行答疑解惑，打消顾虑。截至xxxx年三季度我区城镇居民可支配收入完成xxxxx元，增长x%。
（三）就业创业方面
全面贯彻新时期就业方针，认真落实就业工作要求，以“实现更高质量和更充分就业”为目标，深入实施更加积极的就业政策，紧紧围绕就业工作目标任务，不断扩大就业公共服务有效供给，持续提升劳动者就业、创业和职业转换能力，就业民生工程顺利推进，就业局势保持总体稳定，就业服务管理工作取得新进展。
1.就业各项指标完成情况
xxxx年度实名制工作总任务xxxx人，目前已登记就业xxxx人，完成目标任务的xxx.x%，城镇登记失业率稳控在x.xx%以内。完成xxx人就业人员帮扶，帮扶率xxx%，就业困难人员帮扶再就业率xx.x%，失业人员再就业率维持在xx%以上。全年转移农村劳动力人数xxxx人，完成目标任务的xxx%。常态化开展“x+N”主题招聘活动，提升信息发布质量，为不同群体打造量身就业服务，全年累计组织开展各类招聘会xx场。
xxxx年同期全区累计新增城镇就业人数xxxx人，城镇登记失业率控制在x.x%以内。
2.组织开展技工大省技能培训工程
我局坚持“培训为就业服务，就业依托培训，培训与就业紧密结合”的培训方针，健全面向企业新录用人员岗前培训制度，不断扩大培训规模、提升培训质量、强化培训实效，不断提升劳动者就业能力，推动培训促进就业的倍增效应。xxxx年开展企业新录用人员岗前培训任务xxx人，截至目前共xx家企业完成xx期培训，共培训xxx人，培训合格率xx.x%，完成年度目标任务xxx%。
xxxx年同期完成企业新录用人员岗前培训xxx人，完成年度目标任务xxx%。
3.就业创业工程
就业创业工程是为了解决困难群体和高校毕业生就业见习问题的重要民生工程。我局全面实施就业优先战略，规范岗位安置人员条件、公益性岗位开发方式，明确岗位申报程序和补贴标准，及时跟踪就业见习工作，促进我区就业扶持工作规范化。xxxx年度公益性岗位开发目标任务xxx个，全年累计完成岗位开发xxx个，完成目标任务的xxx.x%，实际到岗xxx人，到岗率达到xx%以上。xxxx年高校毕业生就业见习目标开发岗位xxx个，到岗见习1人。截止目前开发岗位xxx个，目前到岗xx人。
xxxx年同期完成公益性岗位开发xxx个，完成目标任务的xxx%。高校毕业生就业见习目标xxx人，到岗见习2人。己提供岗位xxx个，其中见习到岗xx人，完成目标任务xxx%。
4.积极推进创业担保贷款工作
为扶持辖区内劳动者自主创业，鼓励劳动密集型和科技密集型小企业吸纳就业，更好地发挥创业担保贷款扶持创业促进就业的作用，受理审核上严格审查，同时简化工作流程、压缩审批时限。xxxx年创业担保贷款目标任务xxx万元，截至xx月底已完成创业担保贷款推荐xxxx.x万元，完成目标任务xxx.x%。
xxxx年完成创业担保贷款推荐xxxx万元，完成目标任务的xxx.x%。
（四）社会保障方面
坚持以参保人利益为本，努力扩大各项社会保险覆盖范围，提高社保办理服务水平，扎实做好各项社会保险工作。
xxxx年度我区城乡居民养老保险续保缴费任务为x.xx万人，截至目前完成当年缴费为x.xx万人，完成目标任务xxx.xx%，领取待遇享受人数为x.x万人，累计发放养老金xxxx.xx万元，符合条件的城乡居民养老金发放率达到xxx%。同时做好降低社保费率工作，执行x市灵活就业人员缴费政策，xxxx年累计办理灵活就业人员参保xxx人。
xxxx年我区城乡居民养老保险续保缴费任务为x.xx万人，当年缴费为x.xx万人，完成目标任务xxx.x%。
（五）人事人才方面
一是大力实施人才强区战略，全面提升队伍整体素质和能力；二是坚持严格“进口”与畅通“出口”相结合，健全完善新陈代谢机制；三是坚持规范管理与激励鞭策相结合，充分体现公开、平等、竞争、择优的原则，健全完善竞争择优机制、培训教育机制、监督约束机制，不断提高法制化、规范化、科学化管理水平。开展了全区xxxx年度事业单位考核，共参加考核xxx人，其中考核优秀xxx人。目前xxxx年事业单位工作人员招聘工作正在进行。做好全区事业单位岗位设置审批工作。通过劳务派遣的方式招聘为全区各部门补充工作人员xx人，并举办了相关综合业务知识培训班。
（六）劳动关系方面
我局今年开展了清理整顿人力资源市场秩序专项执法行动、保障农民工工资支付工作专项检查、在建工程检查等多次行政执法工作。累计受理投诉举报案件xx起，涉及劳动者xxx余人，为劳动者追发工资xxx余万元。区劳动争议仲裁委员会xxxx年共接待劳动争议案件xx件，结案率xxx%。
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