区街道组织办2021年基层组织建设工作总结
一、夯实基础，扎实推进农村基层组织建设
1、稳步推进“先锋工程”建设。根据区“先锋工程”建设总体规划和“四型五强”要求，完成xxxx年度六个先锋工程“五好”行政村党组织的考核验收工作，并按照区委组织部要求，做好市先锋工程“五好”乡镇（街道）党委和“五好”村党组织的考评推荐工作。同时，帮助指导xxxx年度x个行政村党组织“先锋工程”创建方案的制定和创建措施的落实，确保年度创建目标的完成。
2、切实抓好村班子建设。坚持调整和培训相结合的工作方针，重点抓好村党组织班子建设，尤其是村书记队伍建设。xxxx年，街道有x个村党组织换届，共调整村党组织书记x名，支部委员x名，为搞好今年的村委会换届选举提供了有力的政治保证。在调整班子基础上，着力抓好村主要干部的短期培训，全年街道举办各类培训班x期，培训村干部xxx人次；参加区组织部举办的农村党组织书记培训班、村级后备干部和村主任培训班。同时，严格程序。做好xxxx年度的民主评议村干部工作，分别有xxx名党员和xxx名群众参加了评议，共评出优秀村党支部书记xx名。
3、积极指导村级组织建设。一是加大撤村建（并）居的指导力度。出台了《xx街道撤村建（并）居的实施意见》，解决了行政村建（并）居过程中具体程序、党组织设置、领导班子配备、党员教育管理等问题，完成了镇安、xx村的撤村建（并）居工作。转发了区《关于实行村级为民代理服务制的通知》，为行政村规模调整后群众获得优质便捷的服务提供了制度保障。二是做好农村工作指导员工作。按照省、市委的要求，对到期的第一批农村工作指导员进行考核评优，并选派了第二批农村工作指导员，负担起加强农村基层组织建设，促进农村经济社会全面发展的工作。街道共派驻农村工作指导员xx名，其中省级指导员x名，区级x名，街道级xx名。举办了新上岗的农村工作指导员培训班。做好了农村工作指导员工作与驻村任职、联点联村工作的相互衔接，使三项工作互相补充，共同促进完善。三是完成第七届村委会换届选举工作。在区委的统一部署，xx街道第七届村委会换届选举工作，超前谋划，周密部署，精心组织，程序规范，圆满完成了xx个行政村换届选举工作。选出村主任xx名，其中新任村主任x名。在完成换届选举工作的同时，抓好村委会换届后的后续工作。一方面抓好教育培训工作，提高新任村主任的实务能力；另一方面抓好干部磨合，提高换届后村级各项工作的正常运作。
二、正本清源，进一步加强党员干部队伍建设
1、扎实开展保持共产党员先进性教育活动
一是组织学习培训。街道xx个党组织xxxx余名党员参加保持共产党员先进性教育活动。各党组织以《保持共产党员先进性教育读本》为基本教材，以《中国共产党章程》和胡锦涛总书记《在新时期保持共产党员先进性专题报告会上的讲话》为重点，认真组织党员开展“四学、四思、四提高”学习活动。同时通过组织党员上党课、听报告会、看革命题材电影、主题征文活动、演讲比赛、知识竞赛以及主题大讨论等有效形式，采取领导领学、专家讲学、专题研讨、网络互动、夜间补习学、上门送教学、函授学、“摆摊式”电教学、“蚂蚁啃骨头式”学等多种学习形式，完成了规定学习的任务，确保了学习培训的质量，增强了学习培训的效果。
二是开展分析评议。通过个别约谈、召开座谈会、设置意见箱、发放征求意见表、开通电子邮箱等形式，广泛征求各方面的意见建议，努力找准缺点问题。街道党工委共发放书面征求意见表xxx份，召开座谈会xx余次，累计征集到对班子集体和班子成员的意见建议共xx条。同时，组织广大党员认真撰写党性分析材料，并由支部负责人严格审阅把关。在此基础上，组织召开了党支部专题组织生活会和领导班子专题民主生活会，广泛开展批评与自我批评。
三是健全长效机制。结合整改措施的落实，将教育活动好的作法经验予以制度化，建立健全了教育培训机制、管理监督机制、作用发挥机制、改进作风服务群众机制、民主决策机制、党员干部约谈制度、党员领导干部示范带头机制等先进性长效机制。理顺组织设置，抓好组织整顿，健全x个组织，充实x个支委。在“双找”活动中，找到了xx名失去联系的党员，xx名非公企业隐性党员，帮助x名主动要求参加学习的外来党员联系落实了党组织，有xx多位同志向党组织递交了申请书。
2、认真抓好党员干部教育管理
一是做好党员发展工作。根据区组织部《关于进一步做好新形势下发展党员工作的通知》，明确了新形势下我街道发展党员工作的指导思想和基本要求，实行了党员发展公开推荐制、党员发展预审制和党员发展公示制。xxxx年，街道共发展党员xx名，其中女党员xx名，xxxx年x月以后出生的xx名，大专以上学历的xx名，非公企业x名，农村生产经营能手的xx名，较好地改善了我街道的党员队伍结构。
二是丰富教育管理方式。在抓好“三会一课”等日常教育管理制度的基础上，配合区委组织部，完成农村现代远程教育网点建设，开启党员电化教育新模式；开展年初确实的组织办课题管理活动，完成了前期的社区党建党组织设置、管理设置、资源配置调研工作，下一步将对社区党员实行网格化教育管理，形成社区党建工作新格局。
三是拓展组织阵地。全面开展党员服务咨询中心建设，建立街道、社区（有条件的村）党员服务咨询中心（站）网络。全街道共建党员服务咨询中心（站）x个，其中街道级中心x个，社区（村）站x个。加强示范点建设，申报并确定区级示范点创建单位x家。加强对党员服务咨询中心（站）的指导，目前，各党员服务咨询中心（站）运作良好。据统计，平均每天有xxx多人次的党员群众到服务咨询中心（站）参加各类活动。
四是做好评优工作。组织开展评先评优，“七一”期间，区委组织部表彰了我街道区级先进基层党组织x个、优秀党员xx名、优秀党务工作者x名、优秀行政村党组织书记x名；市委组织部表彰了先进基层党组织x个、优秀党员x名，并授予xx街道“五好街道党工委”称号。
3、努力完善农村基层党组织的关怀机制
一是不断完善联系结对机制。根据区保持共产党员先进性教育活动要求，牵头做好千名党员干部结对帮扶困难家庭工作。全面调整了联系结对关系，全街道共联系结对困难家庭xx户，其中党政领导联系结对困难家庭xx户，一般干部联系结对xx户。据统计，上半年，街道共有xx名机关干部进行了走访慰问活动，共发放慰问金和慰问品合计约x万多元。
二是继续实行困难党员扶助制度和养老金制度。按照xx区困难党员扶助试行办法，对街道困难党员扶助对象进行动态调整，共调整确定xxxx年困难党员扶助对象xx名，做好每年xxxx元/人的扶助资金发放工作。按照xx区原村级正职负责人养老金实施试行办法，对街道老农村正职干部享受对象进行动态调整，保证养老金发放的落实。
三、着力创建，进一步夯实党建工作基础
1、不断推进农村组织建设
落实村班子动态评估制度，对xx个行政村进行评估分类，确定一类班子xx个，二类班子x个，无三类班子。逐村分析村级班子存在的问题和隐患，并进行认真归纳梳理，提出针对性的措施。运用评估结果，认真抓好农村干部教育管理工作。
2、深入开展非公企业党组织“达规范、创五好”活动
按照“达规范、创五好”创建要求，加强非公有制企业党组织规范化建设。对上年度x家“五好”非公企业党组织创建对象进行考评验收，明确了今年x家“五好”非公企业党组织创建对象，区别不同情况进行分类指导。下发了区委组织部编印的组织生活实例，为非公企业党组织开展组织生活提供参考借鉴。继续开展了优秀组织生活实例评比活动，今年有x个非公企业组织生活实例推荐到区委组织部。
3、不断推进社区党建“五个好”建设
按照“五个好”的要求，通过健全社区组织体系、强化社区服务功能、规范社区党组织党建工作台帐和信息库等工作，进一步推进社区党建工作。同时，深化党员“一人一岗”活动，制订出台了《xx街道党员参与社区建设活动方案》，组织党员干部积极参与社区建设活动。
4、切实加强机关、新社团、学校党建规范化
以先进性教育为契机，加强街道机关党建的制度建设，开展以树立新形象为主题的“党员示范岗、亮牌服务点”活动，进一步推进新社团组织党建工作。围绕“五个有”，推进学校党建工作。
5、不断完善党建工作示范点建设
坚持质量优先原则，对示范点进行了动态调整，重新确定区级基层党建工作示范点x家，完善示范点党建工作的联系制度、汇报制度和动态管理制度，达到以点带面的目的。
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