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  • 来源:创业找项目
  • 时间:2018-05-06
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  • 篇一:综治办工作总结

    篇一:综治办工作总结范文

    一、主要成绩及工作措施

    按照市、区两级党委、政府的指示和要求,金花桥街道党工委、办事处高度重视、周密部署、扎实推进,积极开展新一轮平安创建工作,取得了较大成绩,受到了上级有关部门的肯定和表扬。辖区内社会治安状况明显好转,投资环境明显改善,人民群众的安全感明显增强。辖区群众自身防范和主动参与意识都有了明显提高。截至目前止,辖区共发案329件,比上年同期减少10件,下降率为3%,破案216件,比去年同期增长54件,增长率为45%。打击处理各类违法犯罪人员125人,比去年同期增加48%。至今未发生重特大刑事案件。处法工作顺利实现三零目标。

    辖区治保巡逻队员参加维稳处突、违建强拆、创建全国文明城市等行动达XX余人次。XX年至XX年间,连续三年被区委、区政府评为综治、维稳、防邪工作先进单位。XX年被为成都市平安街道

    (一)统一思想、加强领导、落实责任

    根据区综治工作会议精神,结合《区政法工作要点》,街道及时召开综治工作会议,进一步统一思想,认真分析研究街道的治安形势。根据工作需要和人员变动情况及时调整充实了街道综治委会及其办公室成员。在此基础上,制定了《深化平安创建工作的实施意见》,明确了工作目标、主要任务、具体措施和工作要求。街道与各村、社区及重点企事业单位分别签订了《社会治安综合治理目标责任书》,《责任书》包括:综治、司法、信访、防邪、禁毒等方面。

    (二) 强化基层基础、狠抓队伍建设

    一是加强街道综治办队伍建设。配齐、配强综治办工作人员。二是落实专职村(社区)治保主任和调委会主任。三是加强治保队伍建设。各村、社区均配备5-15人的治保巡逻队;街道建立了一支40人的专职治保巡逻队;同时按照警力有限,民力无穷的工作思路,积极发动和组织辖区群众,加强群防群治力量,建立守厂(楼)护院队、党(团)员义务巡逻队、治安信息员和信访(维稳)信息员队伍、老协和治安积极分子队伍,发挥流动人口协管员队伍的作用。注重加大队员的政治思想教育,定期开展各项活动,进一步落实巡逻设卡、警民联动、十户联勤、店铺联防、门前25米责任制等制度。四是抓好培训。积极组织街道综治、司法、信访、维稳、防邪人员参加区上组织的各类培训,不断提高他们的工作能力和业务水平。分期、分批组织村、社区治保主任、调委会主任、治保队员和企事业单位保安进行集中培训。

    (三)排查不稳定因素、化解各类矛盾纠纷

    在综治工作中,我们坚持把信访和不稳定因素的摸底排查与矛盾纠纷排查调处紧密结合起来,落实每季度召开一次综治工作领导小组会议,传达学习上级文件和会议精神,听取汇报,研究部署工作。坚持每月20日召开治保、调解工作例会,集中排查不安定因素,对排查出来的不稳定因素及时向上反映和向下通报。并进行认真分析梳理,对易激化、易引起群体性事件的苗头性问题进一步调查核实,提出预案和防范措施,上报有关领导和部门,采取积极措施、

    妥善处置。今年以来,共化解矛盾纠纷70件,调处成功70件,成功率100%,未发生因调处不当而引发民转刑案件和群体性上访等恶性事件;共办理区转信访案件32件,办结32件,比去年同期区转信件减少20%;共接待群众上访300人次,自办信件16件,办结率100%。

    (四)突出严打整治、保持严打势头不放松

    在继续强化破案追逃力度的同时,深入开展打黑除恶专项斗争、打击两抢一盗犯罪专项斗争、打击毒品犯罪专项斗争、治理自行车被盗问题专项行动、打击盗窃破坏三电专项斗争、扫黄打非专项行动、整治非法枪支专项行动、核查纠正监外执行罪脱管、漏管专项活动、打击传销活动专项活动。共开展各类专项行动和集中整治达32次。有力地震慑了违法犯罪分子,确保了金花的平安和稳定。

    (五)耐心细致做好群众思想工作、妥善处置群体性事件

    由于辖区地处城郊结合部,在推进城乡一体化、构建和谐社会的过程中,各种矛盾日益突出,容易出现不稳定因素和突发群体性事件。为此,街道党工委、办事处高度重视,一是搞好摸排。二是正确面对,耐心细致做好群众思想工作,妥善处置群体性事件。有科学、公正、扎实的工作作风,有耐心细致的说服教育能力,确保了小事不出村(社区)、大事不出街道。

    篇二:综治办年度工作总结

    一、加大宣传力度,落实工作责任。通过开展社会综合治理宣传月、安全生产宣传月、平安创建等活动,用横幅挂图等方式向干部职工家属宣传对社会治安综合治理工作的认识,调动广大干部职工的积极参与,做好群防群治管好自已的人、看好自已的门、做好自已的事。落实综治工作主要领导亲自抓,分管领导直接抓,综治人员具体抓的责任制,与机关内事业单位签订四川省林业厅机关院内企事业单位治安保卫责任书; 四川省林业厅机关直属企事业单位平安创建责任书: 四川省林业厅机关重点部位消防安全责任书。通过签订责任书,下达工作目标、明确工作职责,落实工作责任,确保社会治安综合治理工作扎实推进。

    二、加强办公区管理,维护正常工作秩序。严格执行《四川省林业厅办公楼管理暂行规定》,对因公、访友人员允许进入,对来厅上访人员引领到信访室接待。认真落实办公楼维修施工期间施工安全措施,坚持建设方、监理方和施工方三方联动抓安全使维修工作顺利完成。加强进出车辆管理,严格执行中心出台关于严格厅机关大院内车辆停放管理的通知机动车辆凭证进出和分区停放制度;非机动车一律有序停放在非机动车停车区内,不得随意停放。机关大门门卫和电梯公寓保安对进入人员加强盘查,杜绝无关人员、废品收购人员及各类闲杂人员进入机关,保证机关良好的办公环境。

    三、加强监督检查,消除安全隐患。严格执行厅机关消防安全检查制度对厅机关、宿舍的消防安全巡查,每天不少于二次并作好记录。坚持对厅机关重点部位、消防安全检查,每月不少于二次并作好记录。坚持对机关、宿舍内消防设备设施的安全性能检查,及配备。每月必检查一次,并做好填表及责任人签字。参加各节前对机关宿舍消防、安全、卫生大检查和保

    卫工作。灵活使用巡逻人员重点巡防,重发案时段重点防范,发现问题及时解决。对防火麻痹的住户及时发出整改通知,增强防范意识消除安全隐患。

    四、加强车辆停放管理,确保消防应急通行。执行厅机关住宅区院内机动车车辆停放管理的暂行规定及严格管理、分区停放、一车一卡、凭证出入、责任自担、使用有偿的原则加强宿舍车辆出入、停放规范、安全工作的管理,保证宿舍的道路畅通。发现问题及时处理。至今未出现机动车丢失及车内财物被盗现象。

    五、参与共驻共建,维护社区稳定。参加社区与派出所组建的共驻共建社会治安综合治理工作;协助派出所到厅机关及宿舍里完成出警任务。对物管公司工作中存在的不足,及时进行勾通,促使其全面履行对我厅服务承诺,并将整改措施落实到位。督促物管公司护卫人员做到举止文明、行为规范、按章办事,严守工作职责,确保干部职工正常生活和住户生命财产安全。省林业厅多次被金牛区人北街道办事处评为年度安全生产、消防安全工作先进单位;年度社会治安综合治理及维护稳定工作先进单位。厅机关住宅区评为四星级院落。

    六、认真完成中心领导交办工作。明年工作除日常事务外,做好责任书的签订,对所有XX年的灭火器进行更换,宿舍菜棚的改造。加强对双喜服务公司的合作监管,搞好机关、宿舍的服务工作。

    篇三:县综治办政法综治工作总结

    20xx年以来,**县政法系统认真践行科学发展观要求,扎实推进各项政法综治工作,有力地维护了社会稳定,社会治安状况呈现出良好态势,人民群众安全感和对政法工作的满意度明显提升。

    大调解绽放和谐花

    在加强县、乡两级矛盾纠纷排查调解中心规范化建设的同时,不断深化排调网络体系建设。在4个基层法庭建立了温馨调解室,在15个基层公安派出所建立了治安行政调解室,在全县386个村街、16个大中型企业建立了调解室。将调解网络向学校、医院、市场、行业协会延伸,并深入实施精品排调村街建设工程,加强各村街调委会、调解室规范化建设,统一标牌、徽章、制度、文书、程序、统计,并健全了定期排查、工作例会、信息上报等制度,完善了与乡镇调解中心的对接机制,提高了村街预防、排查、化解矛盾纠纷的能力。目前,全县有专兼职调解员1756人,做到了哪里有人群,哪里就有调解组织;哪里有纠纷,哪里就有调解员主动调解。上半年,全县各级调解组织共接待受理矛盾纠纷214件,成功调解207件,调解成功率达96.7%。

    大防控织就安全网

    **县委政法委、综治委紧紧围绕发案少,秩序好、社会稳定、群众满意这一目标,扎实推进农村、城区、社会面防控体系建设,建立了多层次、全方位的防控网络。

    在农村,按照辖区常驻人口1%的比例,在全县16个乡镇、街道的386个村街、12个社区建立了3826人的社会志愿者队伍,形成了乡镇、街道综治办组织协调、辖区派出所具体指导,村街、社区治保会牵头负责的基层治安防范网络。结合全县实际,大力组建具有自身特色的群众自防自治组织。目前,全县共建有专兼职群防群治队伍417支2192人。在城区,县公安机关合理配置警力,利用汽车、步行等多种巡逻方式,进行全天候巡逻防范,不断提高街面见警率和盘查率。

    全面加强社会面防控,对全县输油输气管线、分输站、金融网点、公路铁路、医院、学校、供水、供电、供气设施等246处重点单位建立了安保基础台账,落实牵头单位、责任领导、具体人员,抓好日常防范工作。不断推进技防建设步伐,对26个居民小区、19家金融单位、55家加油站、6家加气站安装了视频监控设施。对全县所有833台农村野外变压器安装了防盗报警装置,已连续2年实现野外变压器零被盗目标。投资160万元对城区主要路口翻繁华地段,安装了49台监控设施。

    贴心服务彰显警民情

    **政法、综治工作把保障发展、服务群众作为工作的出发点和落脚点,坚持以人为本,注重深入基层,主动服务企业、服务群众。

    在全县政法系统开展了警民、警企联系活动,政法系统每名科级以上干部确定一村、一企、一所(庭、队)作为联系点,联系5户群众;每名股级干部确定5村、5企作为联系点,联系10户群众;一般干警联系20户群众。今年以来,全县政法干警共深入联系点6350余次,为企业提供法律咨询221次,协助村街化解矛盾纠纷109件,帮助群众做好事实事302件。实施了重点项目服务工程,对南玻、华为、大田、廊沧高速公路**段等4个重点项目实行全程式服务,对属于政法综治管理范围内的事项全程跟踪、一包到底。

    上半年,全县政法系统出台44条便民措施,对户籍办理、案件受理、案件执行、信访接待、法律援助等与群众息息相关的工作进行公开承诺。县公安局养马庄派出所开展了预约式警务活动,明确了预约服务的内容,公布了预约服务电话,先后为外出打工人员办理业务110余次,上门服务223次,送证上门500余本。县检察院,成立了青少年违法犯罪预防中心,深入开展1+1帮教工作。县法院,对下岗职工、老年人、未成年人、残疾人、外地民工等追索抚养费、赡养费、养老金、工资的案件依法免收诉讼费。县司法局完善了三级法律援助网络,共办理法律援助案件25件,免收当事人费用4万余元。

    从严治警铸精兵

    **县政法系统把深入学习实践科学发展观、干部作风建设年、五民主题实践活动与政法队伍建设有机结合起来,深入查找不足,落实整改措施,健全管理制度,坚持从优待警,实施典型带动,着力建设一支高素质的政法队伍。

    县委出台了《关于进一步加强政法队伍管理的有关规定》,对科级干部的任免、股级职位干部的任免、政法队伍进出口管理等做出具体规定,明确了任免程序、招收录用政法干警的基本条件、工作程序等。县委政法委坚持对全县政法系统中层干部实行年度考核,年初,由政

    法委副书记带队,成立专项考核组,对中层干部进行考核,作为提职、任用、评优的重要依据,对连续2年排后3名的,视情况给予降职或免职。同时,县委政法委还成立了警风警纪监督办公室,聘请了28名警风警纪监督员,一人一证,负责监督全县政法工作及政法部门工作、政法干警警风警纪,县警风警纪监督办公室每季度召开一次工作例会,听取监督员工作情况汇报及对政法工作的意见建议。

    篇四:综治办工作总结

    我镇的综治办工作在开展中,以邓小平理论和xxxx重要思想为指导,深入贯彻全市、全县综治工作精神,全面落实科学发展观,深入开展和谐平安建设等,为营造生产发展,生态良好,洁净淳朴的历史文化名镇提供和谐稳定的发展环境。现具体总结汇报如下:

    一、成立领导机构,营造创安氛围,构件防控体系,强化工作责任制。

    经党委、政府研究决定,成立以镇党委书记江建明同志为组长,派出所、司法所、民政所等负责人为成员的领导小组,负责开展平安建设工作,为深入开展和谐平安建设提供了有力的组织保证。

    不断加大投入,搭建法制宣传载体,在主要道路入口处和集镇区域增设大型宣传公益广告牌,在镇综治委以宣传、培训的形式,向各村发放的宣传资料数量有很大提高。通过广播电视宣传车等形式向各自然村辐射,扩大宣传覆盖面,做到了平安建设家喻户晓,人人参与。并与镇直各单位,各村委会签定了目标责任书。进一步营造深入开展平安创建的浓厚氛围,抓好全镇居民学法用法,不断提高居民的知法、守法意识。

    二、健全创建网络,夯实基层基础。

    一是加强综治办自身建设。镇党委、政府高度重视综治和平安创建工作,为综治办配备了多名专职工作人员,针对新形势下治安形势的严峻局面,我们加强了综治办内部建设,明确了综治办各岗位工作职责,确保综治办在平安建设中真正发挥组织、协调、检查、指导等职能作用。

    二是健全村(社区)综治(创安)组织网络。年初,根据人事变动,及时调整充实村(社区)综治领导小组成员,明确了综治专干抓综治工作,在全镇各村(社区)普遍建立五位一体综治办基础上,加强了资源整合工作,积极争创铅山县示范综治办,三是狠抓综治目标责任制。年初,我们根据上级要求和本镇实际,制订下发了本年度综治(创安)工作要点,党委、政府与各行政村(社区)及企事业单位签订了《综治目标管理责任书》,对8个村就社会治安稳定、社会环境和谐、法制教育经常、基础工作扎实、治安防范严密、综治组织健全六个方面进行了考核打分,将季度、半年考核分值纳入年终考核,综治考核工作纳入规范化、制度化。四是狠抓综治(创安)队伍建设。努力遏制违法犯罪的发生。不断充实治安志愿者队伍,将村保洁人员全部纳入治安志愿者,进一步扩大了队伍。

    篇二:2014年社会管理综合治理全年工作总结

    2015年综治工作总结

    今年以来,在旗委、政法委等上级有关部门的精心指导和大力支持下,在街道党工委、办事处的正确领导下,以全面落实社会管理综合治理工作任务,深化基层平安创建,推进社会管理创新,加大力度进行社会矛盾排查化解工作,努力维护社会和谐稳定。同时把社会管理综合治理工作当作头等大事来抓,紧密结合我街实际制定计划,分解任务,完善制度,采取强有力措施,突出抓基层打基础,致力化解社会矛盾,创新社会管理,强化社会面防控,有力地推动街道文明建设健康、协调发展。现将一年来社会工作部工作总结如下:

    一、切实做好综治各项工作,狠抓综治工作责任制的落实

    街道党工委始终坚持把综治和化解矛盾作为“民心工程”、“基础工程”制定并下发了《库伦街道2014年综治“平安建设”工作要点》、《库伦街道2014年普法依法治理工作要点》、《库伦街道“平安创建”活动实施方案》、《库伦街道“平安建设”宣传方案》,年初,街道党工委领导与辖区九个社区主要负责人签订了《2014年库伦街道信访

    工作目标管理责任书》。同时每月定期召集组织专题会议,研究综治和维稳工作,切实落实综治工作责任。一是完善综治责任制。与各社区签定了年度信访目标管理责任书,进一步明确了综治责任,有力地促进了各项工作开展。二是进一步健全完善各项综治工作制度。建立健全了街道综治工作领导小组和基层综治组织工作制度。三是建立化解矛盾包案制度。四是开展日常性检查督导工作。对辖区内的各社区进行日常性检查督导,每月进行一次通报,有力地推进了基层综治工作水平的提高。

    二、切实做好信访维稳与矛盾排查工作,确保社会和谐稳定

    (一)认真落实中央综治委《关于切实做好矛盾纠纷大排查大调解工作的意见》,做好我街各类矛盾纠纷的排查调处工作,着重抓了以下工作:一是充分发挥矛盾纠纷排查调处网络作用,抓好排查各种矛盾隐患分类。二是对排查出的矛盾纠纷,进行责任包案有效化解。对重大矛盾纠纷,坚持实行“五个一”工作机制,按照一个问题、一名领导、一套班子、一个方案、一抓到底的要求挂牌督办解决。今年“两会”期间,对等9起可能进京赴区非正常上访的重点信访对象成立了稳控工作小组,明确稳控工作责任领导和责任人

    员,制定有针对性的稳控方案;对重点信访人张秋莲和丛日升,采取人盯人的方式,分别到通辽和呼市接访,把上访人员稳定在社区。实行“零报告”制度和24小时值班机制,各社区指定信息联络员于每天下午16点前向社会工作部上报稳控信息,由社会工作部将信息汇总报送旗信访局。做好了在第六届乌兰牧骑艺术节期间的维稳工作。同时在党的十八届四中全会期间按时上报信访维稳“零报告”。全年无一例非正常进京赴区入市上访现象。根据上级文件要求,按时完成旗综治办各种月报、季报统计报表的上报工作;同时向旗综治办上报综治工作信息共16条。今年迎接通辽市政法委、旗综治办及旗委、旗政府等上级领导检查共4次。

    (二)充分利用社会管理网,进行矛盾纠纷排查化解工作,要求各社区于每月25日上报矛盾纠纷登记台账,对上报的矛盾纠纷逐个进行汇总,对于能够及时化解的矛盾,保证限期内解决,今年社会工作部到各社区帮助解决矛盾纠纷8起,未化解的矛盾纠纷按时上报旗综治办。截至目前,共排查矛盾68件,属街道职权范围内的56件已化解,未化解矛盾12起,化解率达到82%。

    (三)集中开展民调走访工作。9月中旬至10月初,为深化“大走访、大调研、大服务”作风建设主题活动,努力

    提升人民群众的安全感和满意度,提升街道社会管理综合治理民调工作水平,街道全体机关干部深入到社区、院落,对居民进行走访,收集老百姓的意见和建议,全面分析社会治安状况。通过走访,与群众沟通感情,宣讲政策,有效排查化解了基层矛盾纠纷,以诚恳的态度、优良的作风赢得人民群众的支持和理解。

    三、开展综治各项宣传活动

    (一)开展“综治宣传月”工作。积极响应上级安排部署,于3月份,开展了“综治宣传月”工作。制订了实施方案,在人流密集地区悬挂横幅2条,出动综治宣传车1辆,组织10余名工作人员在人群聚集地发放关于平安建设、反邪教的《社会管理综合治理宣传单》共计500余份,同时各社区以不同方式开展“综治宣传月”活动。

    (二)根据上级文件精神,于今年5月份,开展了打击赌博违法犯罪专项行动,制定实施方案,采取了形式多样的宣传方法,分别通过在福缘寺社区和乌珠穆沁社区粘贴禁赌宣传标语,在山水人家社区阳光小区和福缘小区门口电子显示屏上滚动播放禁赌宣传标语等方法提高了我街居民禁赌意识。开展了禁种铲毒活动,向各社区发送关于排查种植毒品原植物和禁种铲毒工作宣传的通知,同时发放禁种铲毒宣

    传画,切实使“种毒违法、种毒必铲、种毒必究”的观念深入人心。完成《禁种铲毒工作开展情况汇报》并上报公安局禁毒委员会。

    (三)9月份,开展了“平安建设宣传月”工作。街道制定“平安建设宣传月”活动实施方案,在大集当天向居民群众发放治安安全、交通安全、消防安全、反邪教等内容的平安建设宣传单1000余份。为扩大宣传面,工作人员还走进社区入户宣传,同时社区电子显示屏滚动播放平安建设宣传标语,真正使平安建设深入人心,为社区平安建设工作的开展创造了良好的环境。

    四、集中精力,强化社会管理创新工作

    (一)加强社会管理网建设,提高网格化服务管理。街道按照“权责分明、人物均衡、全面覆盖、便于管理”的思路,继续推进社会管理网建设,做到定人、定网、定职责。按照“有网、有格、有人”的要求, 50户一个网格员划分,划分出58个网格,共有网格员223名,形成了信息员、督导员、维稳员等“八员”队伍,基本实现了上下贯通,左右相连的管理格局。充分利用“社会管理网”,对街道、社区、网格以内发生的事件、民众的矛盾纠纷、问题隐患等进行排查、调处。

    篇三:平安综治工作总结

    一年来,在市综治委的正确领导下,我们积极响应市委、市政府创建“平安醴陵”的号召,认真履行教育综治与安全工作职能,努力完成全年工作目标,确保全市各中小学校校园和周边环境平安稳定,取得了较好的效果。

    一、领导重视,落实责任

    年初以来,我局按照市综治办的要求,成立了综治工作领导小组,并设立了有专人负责的综治办公室;召开了全市学校及周边社会治安综合治理整治行动大会,全面部署全年集中整治行动;制定并下达了全年学校及周边社会治安综合治理集中整治行动方案,与各联校、市直学校签订了综治与安全工作责任状;认真进行安全形势分析,每季度召开一次安全形势分析大会,对学校及周边治安工作存在的问题进行全面分析。全面铺开整治行动,解决普遍存在的问题,对重点问题和重点单位进行重点整治。

    二、部门联动 综合治理

    1、整治了校园周边社会治安环境。市委、市政府对网吧整治工作十分重视。。目前情况显示,已得到有效遏制。

    3、配合醴陵市打击赌博办公室在学校中开展了打击地下“六合彩”活动。联合打赌办、公安局分三组对地下“六合彩”活动猖獗地区的11所学校进行问卷调查,共发放问卷1883张,收回1883张,问卷结果显示:20.2%的学生家人参与了地下“六合彩”,5.9%的反映可能有教师参与了地下“六合彩”,99.7%的学生反映学校和教师多次讲过地下“六合彩”的危害性,87.5%的学生表示会检举揭发。为了配合有关部门打击地下“六合彩”,市局把4月份定为“小手拉大手,恳求父母快戒赌”宣传教育月。要求各学校动员学生给爸爸、妈妈一封信,恳求父母自觉防范和有效抵制地下“六合彩”等赌博活动。在东、南乡两片召开了打击地下“六合彩”专题座谈会,有效地防范了教师参与地下“六合彩”赌博。

    4、加强了对安全事故、涉稳事件的防患。我们制订了全年的危房改造计划,确立了年内消灭全市原有d级危房的目标。春季开学期间,联合市安监局对全市每一所学校危房危墙周边的编炮厂进行了地毯式的排查,对重点地区开展现场办公。对黄泥坳联校石子岭小学、黄獭嘴联校双井小学等13所学校下达了拆除危房紧急通知书,相关学校均及时采取了停课、分流学校、封闭危险区域等果断、有效措施,拆危工作正有计划地进行。对13家学校附近对学校有安全威胁的编炮厂下达了停产通知,目前已全部停止生产。排除了学校布局调整和危房改造中家族势力的干扰。据5月10~11日市局综合督查材料科反映,各学校对这一工作十分重视,均成全了领导机构,落实了责任,对化解矛盾有工作方案。例如:黄泥坳联校在拆除石子岭小学危房过程中受到家族势力阻挠,他们争取了市政府、文化局、公安局、建设局、办事处的支持,前后召开了20余次专题会议,使用强有力的手段缓解了矛盾。

    三、措施得力,效果明显

    1、认真贯彻了《内保条例》。机关与基层各单位不断强化对《内保条例》的学习与贯彻,明确了内保工作的法律责任,各单位全面落实了门卫制度、24小时值班制度,重点单位重点时段巡逻制度,将内保工作纳入了年度工作绩效考核范围。我们聘请了两名专职保安人员,加强了机关安全管理。

    2、警校共建,建立综治工作长效机制。9月份召开了全市法制副校长会议,会上对全市百名法制副校长的工作给予了充分的肯定,并表彰了一批优秀法制副校长,同时对他们的工作提出了更新更高的要求,下发了《关于进一步加强法制副校长工作的意见》。这一文件要求进一步提高思想认识,进一步加强组织领导。同时进一步明确了法制副校长的职责,完善了法制副校长的考评机制。一年来,法制副校长先后为学校调处了各种矛盾40余起,保证了学校正常的教育教学秩序。

    3、加强督查,确保各项工作落实到位。一是7月份进行了一次值班制度落实情况的督查。为了加强假期校园管理,我们对联校、市直学校、部分中小学干部值班情况进行了一次专项

    督查。通过督查发现了绝大部分单位值班工作制度落实到位,改变了过去的涣散现象。


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