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  • 接受宴请违纪检讨书

  • 来源:创业找项目
  • 时间:2018-05-06
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  • 篇一:违纪案件个人检讨书

    检 讨 书

    ××××纪委:

    作为一个共产党员、村干部,这次我所犯错误,自己想了很多东西,深刻反省了很多的事情,自己也很懊悔,很气自己,去触犯党规条律,也深刻认识到自己所犯错误的严重性,对自己所犯的错误感到了羞愧。我知道,这次套取国家粮补资金主要是我们村“两委”班子对惠农政策的理解和学习不够,从而做了错事,虽然我们的出发点是为村组弄些余钱好用于公益性事业支出,方便百姓的出行等问题,但没有想到这是违规违纪的,请党组织放心,我一定尊重组织给予我的处分,在今后的生活工作中,吸取此次的教训,以党员的标准严格要求自己,同时加强学习,增强自己的法律意识,做一个合格的党员。

    检查人:

    ××××年××月××日

    篇二:单位违纪检讨书

    篇一:工作违纪万能检讨书

    检 讨 书

    尊敬的各位领导各位同事:对不起!

    今天,我满怀愧疚和懊悔写下这份检讨书,以表达我对违反纪律行为的忏悔之心。对因我个人行为给各位领导和单位造成的困扰,深感抱歉。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求的必然后果。经过反思,我对自己的这种行为感到深深的愧疚,更重要的是感到对不起领导和大家对我的信任,愧对领导和同事对我的关心,给单位抹了黑! 首先,我绝对不应该在上班时间在单位工作电脑上做工作不相干的事,在单位内部造成了严重不良影响,给部门同事带来了污点,给部门领导带来了困扰,我深感抱歉。唯有深刻检讨、认真反省、严于律己、谨记前车之鉴、绝不重蹈覆辙,以表内心万般悔意。本次违反纪律的行为根源于自身观念薄弱,未能真正树立服务意识,未能恪守机关劳动纪律。由于平时疏于对作风建设相关文件学习,思想上对机关作风建设未能认识到位,直接导致行动上不能跟进,以至于虽然自身在日常工作中已有违反作风建设要求和工作纪律的行为,而自身却没有认识到事情的严重性,最终导致出现大问题。这与本人作风建设思想认识不到位以及疏于政治学习有密不可分的关系,本人将认真补习相关知识,提升思想认识,恪守工作纪律,杜绝类似行为的出现。

    其次,本次违反工作纪律的行为反映出本人个人控制能力较差,客观上体现出自身综合素质有待提高。一个合格的工作人员能严格划分工作时间和休息时间的行为区别,工作时间严格遵守工作纪律,不受其他的影响。通过本次违纪行为,充分反映出本人在自控能力上存在问题,未能严格划分工作时间和业余时间的行为区别,将业余时间的习惯带入工作时间,这是导致违纪行为出现的重要原因。本人将提高自身修养,坚决做到公私分明,实现业余时间和工作时间角色的良好转换,避免因角色转换不到位而导致的不良现象。

    再次,本次违反工作纪律行为体现出本人集体观念较差、全局意识较差。在日常工作中,本人并未真正意识到个人行为其实是代表我局整体形象。本次违纪行为的后果,使我清醒的认识到,个人行为不仅代表自己也代表全局干部职工和我局整体形象,我个人的不良行为已严重损害全局同事和单位的声誉,严重损害我局全体工作人员在人民心目中的形象。在以后工作中,本人必当注重提升集体意识和团队意识,将集体荣誉牢记心中,避免因个人问题损害集体荣誉的行为发生。

    最后,本次违反工作纪律行为在同事们中间造成了不良的影响 ,有可能影响我单位整体的纪律性。本人作为市局科室工作人员,未能在遵守工作纪律方面为基层工作人员做出表率,反而成为违反工作纪律的始作俑者,产生的不良影响可想而知,对此造成的不良后果由衷表示歉意。

    本次违反工作纪律行为,暴露出本人在思想、工作、学习方面很多问题,本人将全面思考认真总结,将本次检讨作为提升自己的契机,努力寻找、发现和弥补自身不足,提升自身业务能力,全力做好本职工作。通过自身的积极努力,积极弥补因自身行为对单位整体形象的损害。同时希望各级领导和同事予以监督,促进本人更快进步。

    最后,本人再次为个人的不良行为对全体同事、各级领导及单位整体形象造成的损害表示深深的歉意!

    检讨人:杨帆

    2014年 4月10日篇二:公司员工违规检讨书痛心之过 深刻检讨

    ——公司员工违规检讨书

    尊敬的部门领导:

    7月19日一上班,我就受到领导问责,因为被公司领导查出自作主张,假冒领导在请假条上签了字。原本以为这事算不上什么,但经过反复思量,整个人从上午到现在一直沉浸在不安

    之中,我觉得,事件的发生,有违公司制度的执行,作为一家大型国有企业一名行政人员,本应带头遵守公司各项规章,但自己主动犯错,内心久久不能平静并且深怀愧疚之心。 记得2010年进入公司时,我满怀信心和激情。一晃4年过去了,4年来,自己每天都在和身边的同事努力工作,也从没有过如此念想,没想到如今自己做出了这样的糊涂事来。

    事情的起因是。因为我身怀有孕,经常要到医院作例行检查,有时不得不请假。公司已经不让我请病假了,都让我请事假。但公司请假原则是,先发邮件请假,然后分管经理一个月左右回上海一次,需要补单子。因为领导来的很匆忙,我也没有及时准备好单子,就拿了事前请假的单子给领导签字了。后来人事催我要请假单子,我就冒充领导签了几个字。

    本事件发生之后,我对事件的发生进行了认真的、深层次的分析,查找出了问题发生的原因。在我所工作的行政岗位发生了这样的事情,不是表面上的一次简单的违规,而是思想随意造成的,在此,向公司

    领导做出深刻的检讨,并愿意接受公司领导对我的处理。本人以为,产生问题的原因主要表现在以下几个方面:

    一是工作要求不严。在日常工作中,没有严格地执行公司各项规定,而是把更多的时间用到了日常的本职工作之中,放松了甚至忽略了日常行为规范的严格要求。

    二是责任心不足。单位纪律和作息制度,是我们每个员工都必须严格遵守的,而我总觉得工作时间办自己的一点点小事算不了什么,这样的心态充分暴露出我得过且过、散漫敷衍的不负责心理,万万要不得。

    三是没有预计后果。看似一个人在违纪,殊不知在同事中间会造成不良的影响。假如我一个人带了头,有可能造成别人的效仿,影响单位的纪律。

    通过本次事件的发生,使我更清楚的认识到,每一名员工的行为,不仅仅代表着个人的形象,更重要的是代表着我们公司的形象,发生了违法违纪事件,受损的是我们公司。社会上的人会认为我们的管理有多乱,员工的素质有多差,以至于受屋及乌,对我们公司的经营产生影响。可以说,这种事情的发生,是一颗老鼠屎,坏了满锅汤。同时,我还认识到,日常的工作不仅仅是经营目标的实现,还包括员工的思想工作。通过这一次事件,使我更加认识到了做好思想教育工作的重要性。没有教育,员工就没有好的思想和好的作风,就容易发生违规违纪事件。

    面对错误,我决心彻底改正,为了避免今后再次发生类似违纪事

    件,我决心在今后的工作中做好以下几点,在此,特向领导作如下深刻检讨和承诺。 第一,我必须彻底改正这种违规行为,以后不论大事小事,凡领导分管的事就必须做到请示汇报,经领导同意再认真实施,不得擅自作为。

    第二,我必须就此次错误向领导做出深刻检讨与道歉,向全体同事表示深深的歉意,并且现身说法,提高大家的守纪意识,以我为鉴,下不为例,自觉接受全体人员的监督。

    第三,我必须倍加珍惜工作,爱岗敬业,勤奋努力,将功补过。最后,我恳请领导与单位同事的原谅。

    总之,在日常工作中,思想上要与公司保持一致,要不断努力,不能丢失自我,忘记了根本。最后,我恳请组织上监督我今后的一言一行!

    以上是我的检讨和思想汇报,不当之处,请领导批评。针对本次事件,我愿意接受公司的任何处理。

    检讨人:xxx

    2013年7月19日篇三:工作违纪检查书范文

    工作违纪检查书范文 工作违纪检讨书范文(一)

    尊敬的领导你好

    今天在工作时我没有做好自己的工作!在线路板上写字,并被领导发现,我认真反思,为我

    自己的行为感到了深深的内疚和不安,在此,我谨向领导做出了深刻的检讨。

    通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事,但同时,也是我对自己工作的放松,带来的结果,经反思我觉得自己在工作责任心上仍旧非常欠缺,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心,这次的事使我不仅感到是自己耻辱。我深深的感到这种行为是一个非常不好的倾向,也是一个极为重要的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反醒,而我还这样下去,那么后果极为严重,甚至无法想像会发生怎样的工作失误,在此我在像领导做出检讨的同时也向你们表示发自内心的感谢!总之我的行为给公司带来了不好的影响,做出了这样的行为,我的心情非常沉重和羞愧。

    发生这件事,我知道无论怎样都不足以拟补我的过错,因此我不请求领导的宽恕,无论领导怎样从严从重的处分我,我都不会有任何意见,同时!我请求领导在给我一次机会,让我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为公司的工作做出积极的贡献,请领导相信我。

    望领导能念在我是初犯,我保证以后不再有类似的情况发生,我真诚地接受批评,并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,恳请领导相信我能够记取教训、改正错误!

    检讨人:xxx课别:外层课 工号:xxx 课内代号:xxx

    工作违纪检讨书范文(二)

    尊敬的x书记:

    这里,我只向您作出检讨。因为您就是党的化身,亦是党。通过最近一段时间的学习和深刻反省,我已认识到自己所犯错误的严重性。为了更好的开展今后的工作,锻炼和提高自己,将书本上的自己彻底消灭,而替之以与现实接轨的自己。现在本着有则改之,无则加勉的诚恳态度,向您及您所有的党委作出检讨。

    一是工作经验欠缺,不适应工作,并且在种种原因下,越发不能接受这种让我灵魂不得安宁的工作现状。今天,我痛定思痛,按照纪委书记和人大主席的谈话精神,

    朝阳【wlsh0908】整理在今后的工作中,首先要坚持自己的追求,并且要对残存在我思想深处的理想主义分子彻底肃清,不让其有抬头蔓延之空间,让自己整整齐齐地脱胎换骨,变成一个对党,对社会“有用”的人,而非“无用”的人;其次,要积累对工作有益和有良的经验,并将这种有益和有良的经验运用到实际工作中去。

    二是纪律性不强,自由主义泛滥。由于各种不适应,加之自由主义在心中作祟,才犯下了今天这样严重的错误。在今后的工作中,要严格按照规则办事,认真遵守单位的规章制度和组织纪律,做到早请示、晚汇报。在努力工作的同时,要毫不留情地铲除掉隐藏于我身各个角落的自由主义成分。自始自终相信“不以规矩,难成方圆”这一古训。通过这次事件的发生,给我教训最大也是震憾我灵魂最深的经验只有一句话:无论做事还是做人,都要循规蹈矩。也只有循规蹈矩,方可成圆。 通过此次教训,我将当作极其宝贵的经验财富加以吸取,并深刻铭记于心,时常警醒自己。

    此致

    敬礼

    检讨人:某某某

    工作违纪检讨书范文(三)

    尊敬的院领导:

    事发于xxxx年xx月xx日晚,由于对新系统操作的不熟悉,致使年终医保结算工作拖沓不前,无法在正常的上班工作时间内完成。于是院领导安排我当晚加班结算x年尚未出院的医保在院病人,我加班至六点半,还剩下三个未来得及办理出院结算的医保病人,本想交代给值班人员来继续办理。工作违纪检讨书范文奈何,当晚值班人员也需对农合病人办理中结,顾及

    不暇。而我因为不必要的个人因素没有继续加班,耽误了医院的年终结算工作,致使医院的财务工作没能正常开展。对此,我的心情非常沉重和抱歉!

    在自我反省的过程中,痛定思痛把犯错原因归结如下:

    1、责任心不强。所谓“食君之禄,担君之忧”,作为一名收费人员,本该恪尽职守辅助财务完成医院统计工作。更要端正自身的工作态度,切忌工作上的随意性。

    2、纪律性不强。要严格按照医院规章行事办事,自始自终相信“不以规矩,难成方圆”这一古训。无论做事还是做人,都要循规蹈矩。也只有循规蹈矩,方可成圆。

    经过这次事情,我为我的行为感到后悔,也对收费处带来了不好的影响,为了

    朝阳【wlsh0908】整理对我的过失负责,我愿意接受该有的惩罚。通过此次教训,我将当作极其宝贵的经验财富加以吸取,并深刻铭记于心,时常警醒自己。对于今后的工作和生活,我也要放正态度,要求自己深刻反省,做事要有始有终。

    真心感谢领导的教诲,希望在今后的成长过程中,能从你们身上学得到更多的智慧,能得到你们的教诲和帮助,我倍感幸运!工作违纪检讨书范文并且保证今后不会再出现类似的情况,如有再犯,请院领导重罚。

    我是一名高中教师,经历了那么多的事情,听说了更多的事情,真的有一种自己不配做一名教师的感觉,特检讨如下:

    一:我的专业素质太低。

    我在大学所学的内容只是本专业的内容,但却没有想到,在登上讲台以后,我还要面对的是其他的问题,例如,高考早就实行三科综合考试了,我们的教育也一再强调我们要注意培养学生的综合素质,可是,我们国家在1994年开始实行高中会考制度以后,地理已经成为高一的时候就已经结束的会考科目,而且文科生高考只进行“3+2”(语、数、外三门主科和政治、历史共五门的课程),这种情况一直持续到1999年(有的地方可能要早一点或者有的地区还要晚一点),但就是这一批不学习地理的文科教师毕业后从事的教学工作,却要担负起政治、历史、地理的文科综合考试的任务,所以我为自己不能精通其他的专业而检讨;(但想一想,比起我的一些同学毕业后被迫改行教其他学科,我还应该是学为所用)。我也为自己的电脑专业的知识过于浅薄而检讨,因为领导要求我们进行多媒体教学,而且最好加上flash动画的效果,最好不要从网上下载,尽量的自己来制作,我为自己只能制作简单的ppt课件并且还不能经常使用而检讨。

    二:我的教学内容过于狭隘。

    尽管要求素质教育,可惜我们也确实不知道素质教育究竟应该从那里抓起。我们只能在学习的方法上进行指导,在教学的方法上进行各种各样的改革,我们只能盯着高考这个目标不放松,因为如果高考成绩不理想,小的损失是奖金和年终考核,但如果影响到学校的声誉,那么你还怎么能在这里呆下去?所以,我为这个而检讨,我们如果不仅仅只是抓高考,不仅仅是只为我们的短浅目光,那么我们的素质教育早就遍地结果了。

    三:我没有心理教师的素养。

    尽管我是师范专业出身,也学习过教育心理学,但我在教学的过程中,也确实忽略了学生的心理素质的培养,尽管告诉了他们应该面对困难不放松,尽管也告诉他们要以振兴国家民族为己任,尽管告诉了他们应该同情弱者应该大家团结如家人,但

    朝阳【wlsh0908】整理由于没有制定具体的考核章程,学生是否记住我就不清楚了。 四:我忽视了对学生的团队精神的培养。

    在教学的过程中,我只是能根据学生的个人特点而采取具体的教学任务,要发展学生的个性,要让他们知道好成绩是靠他们的努力分不开的,在这个过程中,我只做到了让学生认识到要不断的自己去努力去拼搏,尽管告诉他们国家和集体利益为重,尽管告诉了他们应该个人利益服从国家和集体利益,却忽略了让他们的团体精神的培养,忘记告诉他们在一个团队中应

    如何作战,应如何真正的顾全大局,,没有告诉他们在团队中是没有平均主义的,因为我这方面的失误,所以导致后来很多的学生在走向社会后,面对团队中的不平均的状况没有一个成熟的心态来对待。我检讨。

    我为我不能一天24小时的盯着我的学生而检讨,尽管早晨5点起床,晚上在学生休息以后(一般是在晚上10点)我才回家,但我依然面对学生家长的指责只能检讨,那个家长气愤的说:“我们的孩子下半夜3点怎么还能够出去打游戏呢,还不是你们没有看好他们?你们严重失职!”我真的没有办法说出家长错在什么地方,人家把孩子送来的目的就是让我管教的严一点,我真的为自己不能24小时睁着眼睛而检讨。

    工作违纪检讨书范文(四)

    这是一次十分深刻的检查,我对于我这次犯的错误感到很惭愧,我不应该违反版规!我感到很抱歉,我希望各位可以原谅我的错误,我这次的悔过真的很深刻。

    不过,人总是会犯错误的,当然我知道也不能以此作为借口,我们还是要尽量的避免这样的错误发生,希望各位可以相信我的悔过之心。

    这次的事件我真的感到抱歉,希望各位可以原谅我,可以认可我认错的态度,我真的已经深刻的反省到我的错误了,希望大家再给我知错就改的机会。也希望各位枪蜜也要引以为戒,不要犯和我一样愚蠢的错误了,这次的教训真的很大很大。 此致

    敬礼!

    工作违纪检讨书范文(五)

    王老师:

    这是一次十分深刻的检查,我对于我这次犯的错误感到很惭愧,我真的不应该不重视老师说的话,我不应该违背老师的话,我们作为学生就应该完全的听从老师

    朝阳【wlsh0908】整理的话,而我这次没有很好的重视到老师讲的话。我感到很抱歉,我希望老师可以原谅我的错误,我这次的悔过真的很深刻。

    不过,人总是会犯错误的,当然我知道也不能以此作为借口,我们还是要尽量的避免这样的错误发生,希望老师可以相信我的悔过之心。“人有失手,马有失蹄”。我的不良行为不是向老师的纪律进行挑战。绝对是失误,老师说的话很正确,就是想要犯错误也不应该再您的面前犯错误,我感到真的是很惭愧,怎么可以这么的......

    相信老师看到我的这个态度也可以知道我对这次的事件有很深刻的悔过态度,我这样如此的重视这次的事件,希望老师可以原谅我的错误,我可以向老师保证今后一定不会再您的视线范围内出现我手机的身影,也绝对不会在上课的时间内再玩手机,也不会让手机在上学的时间内开机。

    这几天我真的是很深刻的认识到了我的错误,知道了老师说的话不能够装做没有听见,老师说的话就要听从,老师说的话也绝对会实现她的诺言,老师所要管的一定是为了我们学生好,所以我们不用挑战老师的纪律,我们还是学生,没有能力对老师说出来的话产生不听从的想法,我们学生唯一可以做的事情就是好好的听从老师的话,好好的学习好,让老师可以放心,让老师可以信任。

    犯了这样的错误,对于家长对我的期望也是一种很大的打击,家长辛苦的赚钱,让我们孩子可以生活的好一点,让我们可以全身心的投入到学习当中,可是,我却违背了家长的心意,我犯了这样的错误,简直是对于家长心血的否定,我对此也感到很惭愧,家长的劳累是我们所不知道的,每天为了生存而忙碌,为了家庭而承受着巨大的压力,这一切的一切都是我们所不能够了解的,我们唯一可以做的就是做他们的乖孩子,听从家长的话,家长是我们最亲的人,也是我们在现在这个社会上最可以信任的人,所以我们就要尽量的避免家长生气,不给他们带来不必要的烦恼。而我们作为他们最亲的人也不能够惹他们生气,这个都是相互的,当我们伤害到他们的心时,也是对于自己心的伤害,因为我们是最亲的人。没有任何人可以

    篇三:干部违纪检讨书

    篇一:领导干部犯错误检查

    尊敬的xxx:

    几天来辗转反侧的

    愧疚与自问,促使我的内心感到极大的悔恨和自责,愧疚的是辜负了上级对我的殷切期望和

    谆谆教导,辜负了领导平时对我苦口婆心的良语诤言;我悔恨,悔恨的是在当前年终岁尾局

    工作头绪多、任务重,自己却牵扯了领导的精力;悔恨的是在全县上下社会稳定,经济发展

    形势一片大好,各项工作蒸蒸日上,自己却顶风违纪,弹出了一个极不和谐的音符。作为深

    受党的教育多年的同志,问题反映出的政治敏感性、党性锻炼和工作能力的强弱是否符合当

    前的新形势、新要求?作为一名主要领导,自己是否具备了在其位、谋其政、负其责的信心

    与能力?答案是肯定的:忽视政治学习的重要,放松思想蔓延滋生,渐渐偏离正确世界观、

    忽视回避积重难返的问题、心存侥幸不积极不主动的工作态度??错误的出现看似一时,但

    暴露出来的问题却是发人深思,触目惊心的。

    事情的经过是这样

    的,2014年x月x号xx召开xx传达会议,深入学习了《》等会议精神,xx人进行了特别的

    强调,xx还专门下发了xxx文件,我局还专开了会议进行了再部署再学习。我本人也学习了

    文件精神,对照自己的情况进行梳理,知道办公用房超标的问题,当时感觉,办公室是以前

    就建好的,现在如果改建装修,麻烦不说,还浪费钱财。所以就没把这个事当做急事进行急

    办。xx日纪委来我局来专项检查核实,我才感到事情的严重性,xx日我就按照要求进行腾出。

    现在回想事情发生的经过,本完全是可以避免的,但由于平时自身要求不严,以致在关键时

    候没能很好地把握住自己。事后经过上级领导的批评教育、同志们的帮助和自己的深刻反省,

    我更进一步地认识到这一违纪事件的严重性。这件事情的发生,看似偶然,实属必然,这与

    平时自身要求不严,作风松散,纪律松懈休威相关。痛定思痛,为了以后更好地工作,树立

    领导干部良好形象,我认真地剖析了所犯错误的原因:

    一是平时不注重学

    习,政治敏感性差。

    我今天所犯的错误,

    我感到,主要就是平时对上级的指示精神学习不够、理解不深造成的。正如古书上有句话说

    的好:“贫学者,不空也泛,行必缪”。讲的就是一个人如果平时不善于学习,脑子里空空如

    野,也只能是泛泛而谈。其行为必将失之毫厘,缪以千里。再回想自己平时对待学习的态度,

    总感到当领导多年,又经过组织的培养,什么法律法规、规章制度虽谈不上了如指掌,但对

    于每一项规定要求说上个八九不离十还是不成问题的,自己认为上级的指示精神年年差不多,

    没有必要再浪费时间去学习了,逐渐放松了平时对自身的严格要求,错失了学习新规定,适

    应新形势的良机,以致各种错误的思想趁机而入占据了头脑,影响了心态,放宽了言行,从

    而造成了在自己身上发生了本不应该发生的问题。

    二是存在侥幸心理

    作怪,企图蒙混过关。

    记得韩非子曾经说

    过“侥者,学必废,战必败,经必衰,”说的就是一个存在侥幸心理的人,学业必然枉废,作

    战必然失败,

    经商必然衰败。而侥幸心理,说到底说是一种赌徒的心态,赌徒偶尔也许会赢上一把,但更

    多的是输得血本无归。再对照自己所犯的错误,感觉年年提超标超占这个问题,年年也没见

    真刀实枪的干过;总认为,以前有很多类似的情况,也没见有几个受到纪律的处罚;总认为,

    自己是身居领导的干部,上下关系都很熟悉,没人会在这个件事情上较真;总认为,虽然现

    在要求越来严,标准越来越高,腾出房子有一个过程,先等一等看一看再说;还认为,这么

    多单位,这么多领导,不可能就检查到自己头上吧,殊不知纪网恢恢,疏而不漏。 “要想人

    莫知,除非已莫为”,侥幸的心态本身就意味着可怕的后果。

    三是组织纪律观念

    淡薄,自由主义思想严重。

    以前在基层工作的

    时候,我都能遵守纪律规定,工作兢兢业业,做事谦虚谨慎,但随着年龄的增长和职务的升

    迁,自己逐渐的放松了以自己的要求,认为遵章守纪是基层的事,是职工的事,自己作为领

    导干部,平时干好自己的本职工作,适当放松一下要求、适当自由一点也算不了什么大事,

    自己能把握住,殊不知潜移默化中自由主义思想抬头,造成我这次出现问题,就是在这种错

    误思想的驱使下,对上级指示精神视而不见,对领导讲话充耳不闻,总觉得违章违纪的事与

    自己无关、跟自己无缘,从而对自己放松要求,事实证明,放松必然导致放纵。放纵也必然

    与会纪律格格不入,与纪律格格不入的自由也必然受到纪律的惩罚。

    四是集体荣誉感不

    强,个人主义思想严重。

    “责任重于泰山,

    荣誉高于生命”,这是作为领导干部最起码

    的职业道德和行为准则。现在细细分析自己所犯的错误,在个人主义思想的影响下,在有损

    于荣誉感方面犯下了以下四个方面的错误:一是执行规定不严格,落实指示不坚决,影响了

    集体正常工作秩序。县里办公用房是有明文规定的,领导干部本应模范带头、严格执行,但

    我却以个人利益为重,臵县里规章制度而不顾,顶风违纪,影响了局里一些正常工作的开展。

    二是损害了领导干部的形象,单位的集体荣誉感不强。xxx局负责xxxx,工作是大量的,也

    是谨慎细致的,在执行命令、严守规定上,应该为基层作出的模范表率,但我却为xx摸了黑;

    三是职责意识淡化,牵涉了领导精力。作为xx干部,本应以对单位、对领导负责的态度,认

    真履行职责,高标准完成好上级交给的各项任务为己任,但我却以一时的糊涂,以自己愚蠢

    的行为,图自己方便,不顾事情的严重后果,为领导工作增添了不必要的麻烦,这是典型的

    对领导不负责的表现;四是摆位不正,自律意识不强,对自己成长进步不负责。“大河无水小

    河干、大河有水小河满”阐述了个人与集体的关系,自己身为机关的一员,加强责任心,增

    强荣誉感在平时虽然也曾挂在嘴上记在心里,但在个人利益与集体利益发生冲突的关键时刻,

    却当责任如耳旁风,视荣誉如草芥,以自己的小利益凌驾于整体利益之上,这既是对单位不

    负责的表现,更重要的是对自己不负责。

    著名哲学家黑格尔

    曾说过“对于你自己造成的耻辱,除了面对,别无它法”,后悔一次可贵,后悔二次可谅,后

    悔三次可悲,我深知,面对这次所犯错误,光有后悔是远远解决不了问题的,

    因此我决心本着从哪儿跌到从哪儿爬起来的原则,放下包袱、轻装上阵,见微知著、防微杜

    渐。从头做起、从小事做起、从一点一滴做起,我保证在下一步工作中坚决做到:

    一、加强学习,不

    断提高自身修养

    理论是行为的向导,

    修养是理论的升华,反省这次事情经过,无不与自己的理论水平底,自身修养差有着直接的

    联系,我决心在下一步学习工作中,本着学习是为了武装自己的头脑而不是武装自己的嘴巴

    原则,向书本学,向他人学,向实践学,坚决做到理论与实践并重,技能与智能并重,做人

    与做事并重。努力做一个让县委领导放心,让基层满意的合格人员。

    二、培养诚信的品

    质。

    诚信是立身之本,

    在以后做人做事过程中,我一定诚字当头,做老实人,干老实事,不弄虚作假,不欺下瞒上,

    不断修正自己的人生坐标,树立正确的科学的人生观、世界观。正确处理好两个利益的关系,

    时刻把精力用在工作上,在工作中不断增强战胜自我的意志,团结同志,同甘共苦,用自身

    的实际行动,在当前全县各项发展蒸蒸日上的关键时期,贡献自己的一份力量。

    三、认真落实法律

    法规,做遵章守纪模范。

    在学习领会上级指

    示精神实质基础上,我一定以法规自己的一言一行,一举一动,内强素质、外树形象,做遵

    章守纪的模范。作为一名共产党员,在任何一个岗位上都体现着党的价值,维护党的良好形

    象。能力弱一点可以赶上来,形象差了可就没法改过来了,通过严格的自律和约束,把“形

    象重于生命”牢牢记在心

    篇二:工作违纪万能检讨书

    讨 书

    尊敬的各位领导各位同事:对不起!

    今天,我满怀愧疚

    和懊悔写下这份检讨书,以表达我对违反纪律行为的忏悔之心。对因我个人行为给各位领导和

    单位造成的困扰,深感抱歉。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也

    是长期以来对自己放松要求的必然后果。经过反思,我对自己的这种行为感到深深的愧疚,

    更重要的是感到对不起领导和大家对我的信任,愧对领导和同事对我的关心,给单位抹了黑!

    首先,我绝对不应该在上班时间在单位工作电脑上做工作不相干的事,在单位内部造成了严

    重不良影响,给部门同事带来了污点,给部门领导带来了困扰,我深感抱歉。唯有深刻检讨、

    认真反省、严于律己、谨记前车之鉴、绝不重蹈覆辙,以表内心万般悔意。本次违反纪律的

    行为根源于自身观念薄弱,未能真正树立服务意识,未能恪守机关劳动纪律。由于平时疏于

    对作风建设相关文件学习,思想上对机关作风建设未能认识到位,直接导致行动上不能跟进,

    以至于虽然自身在日常工作中已有违反作风建设要求和工作纪律的行为,而自身却没有认识

    到事情的严重性,最终导致出现大问题。这与本人作风建设思想认识不到位以及疏于政治学

    习有密不可分的关系,本人将认真补习相关知识,提升思想认识,恪守工作纪律,杜绝类似

    行为的出现。

    其次,本次违反工

    作纪律的行为反映出本人个人控制能力较差,客观上体现出自身综合素质有待提高。一个合

    格的工作人员能严格划分工作时间和休息时间的行为区别,工作时间严格遵守工作纪律,不

    受其他的影响。通过本次违纪行为,充分反映出本人在自控能力上存在问题,未能严格划分

    工作时间和业余时间的行为区别,将业余时间的习惯带入工作时间,这是导致违纪行为出现

    的重要原因。本人将提高自身修养,坚决做到公私分明,实现业余时间和工作时间角色的良

    好转换,避免因角色转换不到位而导致的不良现象。

    再次,本次违反工

    作纪律行为体现出本人集体观念较差、全局意识较差。在日常工作中,本人并未真正意识到

    个人行为其实是代表我局整体形象。本次违纪

    行为的后果,使我清醒的认识到,个人行为不仅代表自己也代表全局干部职工和我局整体形

    象,我个人的不良行为已严重损害全局同事和单位的声誉,严重损害我局全体工作人员在人

    民心目中的形象。在以后工作中,本人必当注重提升集体意识和团队意识,将集体荣誉牢记

    心中,避免因个人问题损害集体荣誉的行为发生。

    最后,本次违反工

    作纪律行为在同事们中间造成了不良的影响 ,有可能影响我单位整体的纪律性。本人作为市

    局科室工作人员,未能在遵守工作纪律方面为基层工作人员做出表率,反而成为违反工作纪

    律的始作俑者,产生的不良影响可想而知,对此造成的不良后果由衷表示歉意。

    本次违反工作纪律

    行为,暴露出本人在思想、工作、学习方面很多问题,本人将全面思考认真总结,将本次检

    讨作为提升自己的契机,努力寻找、发现和弥补自身不足,提升自身业务能力,全力做好本

    职工作。通过自身的积极努力,积极弥补因自身行为对单位整体形象的损害。同时希望各级

    领导和同事予以监督,促进本人更快进步。

    最后,本人再次为

    个人的不良行为对全体同事、各级领导及单位整体形象造成的损害表示深深的歉意!

    检讨人:杨帆

    2014年 4月10日

    篇三:领导干部检讨书

    领导

    干部检讨书

    尊敬的xxxxx:

    xxxxxxxxxx期间,

    由于我管理失职,造成xxxxxxxxx违纪情况的发生。此事正值年终岁尾,各级对安全稳定工

    作都提出了较高的要求,我的失职直接影响了全营官兵一年来在安全稳定工作方面努力取得

    的成果,同时也给连队抹了黑,拖了连队全面建设的后腿。我怀着无比愧疚和遗憾的心情对

    此事进行了深刻反省,做检查如下:

    一、违纪情况说明

    xxxxxxxxxxx

    二、问题的原因

    (一)自己思想认

    识不到位。一是安全发展理念树得不牢。不能正确认识安全工作贯穿始终的重要性,认为离

    年终没几天了,各级反复提的要求未免小题大做,嘴上说重要,抓起来次要,忙起来就不要。

    近期自己被线路施工,法规学习,训练预备期工作检查等事情牵涉了部分精力,在对待人员

    管理这个安全工作中的重中之重上却产生了放松。二是忧患意识不够强。自己认为目前连队

    建设形势不错,盲目乐观,对安全管理的严峻形势认识不足,特点规律把握不够、隐患苗头

    不能及时发现。造成了偏听偏信,缺乏应有的分析判断。

    (二)掌握官兵思

    想不够深入。对官兵的现实思想和行为表现底数不清,有问题发现不了,抓教育切不中要害、

    不住关键。xxx同志因部队管理严格,心理觉得压抑。我对此思想毫不知情,更谈不上及时

    跟进做工作,导致其xxxxxxxxxxxxxxx。这说明了连队目前的管理工作过于机械化,缺乏引

    导官兵对当前形势的正确认识,日常思想工作未能取得实效。

    (三)安全管理不

    严格。一是“两个以外管控”不力。严在位不严在外,对在外人员管理严格、秩序正规,对

    出差执勤、探亲休假、生病在外人员管控不严、措施不力。今年我连发生的两起违纪事件,

    一是xxxxxxx,二是xxxxxxxx。作为连队管理者,自己只顾管眼前,思维狭隘,认为人员出

    去后都有单位负责管理,自己提提要求,按时联系就不会发生问题。正是这种心态,使我对

    本来可以预见并及时发现的苗头隐患丧失了基本的敏感性。二是管理工作不全面。平时对后

    进个人、个别人了解多、关注多,对老实听话、所谓放心人的掌握模模糊糊、若明若暗,存

    在管理死角和盲区。认为xxxx平时工作表现不错,为人老实,又是副班长,应该能够管好自

    己,所以对其过度放心,偏听偏信,不调查核实,这是导致该同志xxxxxx的重要原因。三是

    安全隐患排解不力。xxxx违纪事件发生在我营四季度安全形势分析会议期间,我在组织召开

    连队安全形势分析时,对连队管理形势认识不到位,问题隐患分析不全面,错过了将问题解

    决在萌芽的最佳时机,导致了违纪事件的发生。

    正是由于我自己思想认识的不到位,管理上的失职,造成了我连一名家庭极其困难,一贯表

    现良好,长期在高原默默工作的战士触碰了纪律的高压线,受到了行政处分,甚至被调离连

    队。在给单位荣誉抹黑的同时,也使该同志的成长进步受到了极大影响,为他原本困难的家

    庭加重了负担。作为连队管理的第一责任人,我不仅愧对各级首长对我的信任和关怀,更对

    把儿子的成长进步希望放心交到部队的战士父母感到内疚。经过认真反思,我充分认识到了

    自己失职的严重后果,也对自己的工作进行反省,端正了认识。

    三、几点反思和下

    一步打算

    (一)部队管理是

    一项全局性、基础性、长期性的工作,贯穿于日常工作的各个领域、各个环节。如果在长期

    抓、抓长期上做得不够,缺乏动态观念,把过去抓得好等同于现在抓得好,现在不出事等同

    于将来不出事,那么出事是必然,出问题是迟早。

    (二)管好部队、

    带好兵,是考验干部骨干责任心和能力素质的第一道关口。单位再小,人再少,管理不到位

    的危害也不可小视。班、排、连,建制虽小,但都是军队建设的最基本组成部分,地位特殊,

    责任重大,抓管理促正规保安全的意识必不可少。作为管理者,“他人安全我有责”并不是一

    句口号,若平时纵容迁就,不闻不问,对被管理者来说不仅不是关心,反而是祸害。轻则影

    响个人成长进步,重则

    影响单位全面建设。

    (三)管理工作无

    时不有、无处不在,没有“淡季”、“旺季”之分,只有全时抓,从严抓,才能常太平。基层

    有一种说法:年初出事,白干一年;年尾出事,一年白干。可见,一旦出问题必将对单位造

    成严重影响。但对于我们战士个人来说,不论什么时候出事,那影响的不仅是一年两年,严

    重的可能影响一个家庭,影响自己一生。所以,不论从哪个角度,都容不得我们管理者有任

    何疏忽。否则,危害的将是集体和我们的战士的利益。

    (四)落实制度,


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