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  • 关于师德师风简报【十六篇】

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    师德是中华民族十分看重的美德之一。教师道德是一种职业道德。2013年5月印发《关于加强和改进高校青年教师思想政治工作的若干意见》,就加强和改进高校青年教师思想政治工作作出部署,将建立师德考核档案。以下是小编整理的关于师德师风简报【十六篇】,欢迎阅读与收藏。

    第①篇: 师德师风简报

      十月是欢庆的季节,也是我学校师德师风推进和再提高的阶段。我们园的师德师风活动开展得有声有色,原因之一是学校领导比较重视教师师德师风职业道德建设工作。我们园已把师德师建设纳入十月重要工作议程。

      我们园以师德师风建设为契机,围绕着”信仰与奉献”为主题深入地开展了形式多样的心得体会交流。老师们纷纷抒发了自己的感悟:信仰是指路明灯,它指引我奋斗的方向。信仰是力量的源泉,在疲惫时给我无穷的力量;信仰是精神支柱,让我在奉献中获得快乐。它告诉我在教育工作中要勇于奉献和担当.以讨论增强素养。

      做为新时代的好老师,还要树立科学的发展观,要有家国情怀。

      坚持为民奉献的精神。

      建设良好的师德师风,关键在于每一个教师的自觉行动,今后每位老师还要坚持写党史笔记,以学习提高认识,创设一支师德高尚,作风过硬的教师队伍,是我园教育事业持续发展的重要保证。我们倡导每位老师敬业奉献,争做一名新型的”四有”好老师。

    第②篇: 师德师风简报

      为了进一步贯彻落实《西北工业大学关于加强和改进师德师风建设工作的实施意见》,推动学校师德师风建设工作,2月17日上午,学校在友谊校区正禾宾馆会议室召开了师德师风建设工作会。我校原党委书记李保义、副校长万小朋、校长助理杨晓,各学院党委书记、副书记、教学副院长,学校办公室、党委组织部、党委宣传部、纪委办公室、党委学生工作部、党委研究生工作部、机关党委、工会、团委、研究生院、教务处、人事处、学生处、工程训练中心、艺术教育中心、体育部、后勤产业集团、图书馆等部门主要负责人等六十多人参加了会议,会议由校工会常务副主席陈建军主持。

      杨晓做了关于我校师德师风建设现状、问题及对策的专题报告。他强调,目前党和国家把加强和改进师德建设工作提高到了非常重要的战略位置,提出要以立德树人为根本,把建设一流师资队伍作为当前的主要任务。习近平总书记强调,要加强师德师风建设,坚持教书和育人相统一,坚持言传和身教相统一,坚持潜心问道和关注社会相统一,坚持学术自由和学术规范相统一,引导广大教师以德立身、以德立学、以德施教。教育部近年来多次下发相关文件,指导高校师德师风建设。特别是《关于深化高校教师考核评价制度改革的指导意见》指出要将师德考核摆在教师考核的首位,完善师德考核办法,健全师德建设长效机制,将师德考核贯穿于日常教育教学、科学研究和社会服务的全过程。

      杨晓根据前期举行的座谈会和调查问卷的反馈情况,对我校师德师风状况做了整体的分析。认为我校师德师风总体较好,大部分教师能够贯彻党的教育方针,践行社会主义核心价值观,热爱本职工作,关心爱护学生,重视学生培养。但是也存在一些不足,主要表现在部分教师对国家和学校的发展关心不够,缺乏满腔热情主动关心学生成长成才的积极性,对学生的生活、思想和情感等关心不足,与学生的谈心和交流不充分,对育人的意识和投入不足等方面。杨助理针对我校师德师风存在的问题,做出了详细的分析,并要求全校各部门要通力合作,共同努力,认真贯彻落实上级有关要求,进一步完善工作机制,大力弘扬学校“三育人”优良传统和“以学生为根、以育人为本”的办学理念,坚持问题导向,防范和查处师德失范现象,制定师德考核评价办法,建立健全师德师风建设长效机制。

      李保义深情地回顾了我校“三育人”的优良传统,讲述了我校上世纪八十年代师德师风的典型人物和事迹。特别指出教书育人楷模赵令诚、周尧和、曲秀梅等人的感人事迹。正是他们以德立教、为人师表的榜样力量,才使得“三育人”的精神生生不息,传承延续,也使得我校培养了一大批杰出的校友和国防科技战线的国家栋梁之才。

      国家级教学名师葛文杰以自己从教多年的体会,谈了如何教好书,育好人。他提出教书育人应做好三点要求:一是热爱教育事业,要有教师的职业道德情操和敬业精神;二是关心学生成长,关注学生成才;三是教学相长,提升教书育人水平。材料学院王永欣副院长汇报了学院在推进师德师风建设中的主要做法以及通过师德师风建设促进学院全面发展取得的成绩;学校教学督导组王彬老师根据今年来从督导方面了解的一些情况,指出目前我校在师德师风方面存在的突出问题和如何改进的建议,她建议在教学工作当中应该重构基层教学组织,重建新型教学团队,学校应以榜样的力量带动师德师风建设、制度化和规范化促进师德师风的建设、同时推进领导部门、行政管理部门的作风建设;本科生代表张希雅谈了自己师德师风方面的感受和体会。

      万小朋做总结讲话。他指出全校各级领导要高度重视师德师风建设,要把师德师风建设作为一项重要工作来抓、来落实;要按要求制定和完善各项制度,并明确要求各学院在5月1日前拿出详细的师德师风建设规划和相应的考评体系;要形成长效机制,职能部门和学院、教师和学生、教学口和学生口、教学口和管理口、服务口要形成联动机制,齐抓共管;要加强教育和先进典型宣传,营造良好的育人氛围;要坚决惩处各种有违师德的行为,特别是有违“红七条”的师德禁行行为。并要求他所主管的教学口和学生口全体干部,承担着师德建设的主要职责,要带头落实好师德师风各项工作,促进师德师风建设工作上台阶、出成绩。

      会议分为两个阶段,会后进行了专题讨论。与会人员分为两组,针对会议提出的师德师风建设推进措施和提交会议的《师德师风投诉处理办法》和《师德师风考评及奖惩办法》展开了热烈的讨论,提出了修改的意见和建议。

      本次会议的召开将对我校的师德师风建设思想认识的提高、建立和完善制度、促进工作的开展起到积极的推动作用。

    第③篇: 师德师风简报

      日前,九江金安高级中学全体教职工齐聚多功能厅,召开新学期开学暨2016师德师风教育活动月动员会,部署新学期及2016年师德师风教育活动月工作。

      音乐声中,新进教师登场亮相。今年,该校引进了数学、英语等学科的多位年轻教师,为学校注入了新的活力。

      校长胡文能为2016届高三部分教师颁发“2016高考特别贡献奖”,为子女在本校就读并在2016年高考中金榜题名的教工颁发祝贺金。

      会上宣布了本学期教师工作安排,对2016年师德师风教育活动进行了动员部署。2016年,九江金安高级中学校将围绕“讲奉献,争双馨”这一主题开展丰富多彩的师德师风教育活动,通过相关法律法规专题学习,“德艺双馨”育人楷模先进事迹宣传,“青蓝工程”“启明星工程”和新教师公开课活动的开展等,提升教师政治素质和师德素养,提高教师职业道德和业务水平。

      胡xx在总结讲话中回顾了过去的一个学期以来,尤其是暑期学校的工作,既肯定成绩也指出不足。他希望全体教职工在“四教领导小组”的引领下,继续秉持金安优秀传统,传承金安优秀基因,忠诚教育事业,敬业爱岗,努力提升教育教学服务品质,争做品德高尚、作风过硬、业务精湛的“德艺双馨”的教师,全力推进“两学一做”,扎实做好“适合教育”。

    第④篇: 师德师风简报

      XX月XX日上午,我校师德师风建设工作推进会友谊校区健翔楼工会会议室召开,校工会、学校办公室、组织部、宣传部、人事处、研究生院、教务处、科学技术管理部、研工部、学工部、团委等有关部门负责人出席会议,进一步梳理师德师风建设体系,明确职责,落实各项工作,会议由校长助理兼组织部部长杨晓同志主持。

      工会常务副xx陈建军同志首先汇报了2016年以来在落实学校《关于加强和改进师德师风建设工作的实施意见》(校工字[2015]46号)方面所做工作、面临的问题,并对后续即将开展的各项工作和举措进行了说明。

      各单位负责人也分别通报了各单位在落实学校文件精神方面所开展的工作,并针对教师培训体系、评德评教工作、师德师风奖惩机制、师德师风调查问卷等问题展开了讨论。

      最后杨晓同志进行了总结讲话,他强调师德师风建设是一项长期的任务和系统工程,教师队伍建设的重中之重,必须常抓不懈、持之以恒。各部门必须重视师德师风建设工作,一是要坚持问题导向,找出目前我校在师德师风方面存在的问题,以及引发问题的原因;二是要根据问题和原因确定我校师德师风建设的重点内容和标准;三是积极思考师德师风考评体系如何建立,做到即时评价与定期评价相结合;四是要建立严格的奖惩机制,切实有效发挥作用。同时要求建立我校师德建设专家小组,加强对师德师风工作的研究和研讨,支撑和推动学校师德师风建设工作。

      本次会议是本年度的第三次师德师风建设推进会,进一步统一了思想和认识,细化了各部门的职责,并明确了下一步的工作安排,全校各部门一起狠抓落实,有效推动师德师风建设工作。

    第⑤篇: 师德师风简报

      xxx学校20xx年6月18日xxx学校师德师风整顿活动简报为了全面加强师德师风建设工作,提高教师的整体素质,建设一支师德高尚、业务精良的教师队伍,根据xxxx教体局师德师风整顿活动要求,我校结合实际情况,精心组织,严格要求,深入开展了师德师风整顿活动,为了实现“育师德、正师风、树师表”的工作目标,我校采取了以下几方面的措施。

      一、提高认识强化领导

      为确保师德师风整顿活动的顺利开展,我校领导班子十分重视,首先成立了以校长为组长、班子成员为成员的领导小组,具体负责教育整顿活动的各项工作,切实发挥了指导协调作用,同时,制定了《xxx学校师德师风整顿活动方案》,对“整顿内容”、“工作原则”、“三个阶段”等工作进行了安排部署。

      二、营造氛围加强学习

      教师素质的高低,直接影响着教学质量,同时更影响着学生的成长;要提高教师素质,很重要的一条,就是加强学习。我校及时召开了师德师风整顿活动动员大会,组织全体教职工认真学习了xxxx教体局《关于开展师德师风整顿活动的通知》、《中小学

      教师职业道德规范》、xxxx教育系统“十条严禁”等相关内容。深刻分析了学校师德师风方面存在的突出问题,明确了这次师德师风整顿活动的目的及意义,在大教职工中营造“增强学习意识,提高素质能力”的学习氛围,引导教师争做学生和家长欢迎的德艺双馨的合格教师,增强教书育人,以身立教的社会责任感和使命感。

      三、做好统筹兼顾实现三个结合

      一是要将师德师风整顿活动与求真务实结合起来,通过学习提升师德修养,自查自纠并及时弥补自身不足;二是要将师德师风整顿活动与日常教学工作结合起来,抓平衡,抓重点,努力提高教育教学质量;三是要将师德师风整顿活动与当前重点工作结合起来,如“平安校园”创建、“创先争优”、“抓学生文明行为习惯的养成教育”等工作。

      四、注重过程增强实效

      为确保师德师风整顿活动不走过场,取得实效,我校结合实际,将在去全校教师中开展“四个一”等一系列主题实践活动,即:签一份师德师风承诺书;写一份深刻的剖析材料;召开一次家长会;开展一次讨论会。以此来丰富和拓展活动内涵,增强活动实效。

    第⑥篇: 师德师风简报

      根据学校工作计划的安排,八德乡中心学校党支部开展了多种多样的师德师风学习教育活动。使全体教师在党的群众路线教育实践活动中更进一步得到统一思想,提高认识,进一步提升学校、教师的社会形象,建设一支能够担当起教书育人为重任的、让人民满意的教师队伍,促进教育质量和办学水平的不断提高,争创人民满意的学校。于2016年10月26日召开了师德师风教育大会,会上,学校彭昌盛强调:本次教学活动坚持以党的十八大精神及相关政策法规为准绳,以强化教师职业道德教育、创建优秀教师队伍为重点,全面贯彻党和国家的教育方针,以师德师风带动校风学风,促进教育教学质量再上新台阶,从而推动学校各项工作开创新局面。

      会议一致认为,每一位教师都应该要有忧患意识,都应该要有主人翁精神,都应该义不容辞地投身到学校的建设和发展事业中来;要以高度的责任心,脚踏实地把事情做细,把事情做好,让学校放心,让家长满意,也让自己满意。

    第⑦篇: 师德师风简报

      通过“师德师风”培训学习,使我感受很深,使我深深地体会到,教师是知识的化身,是智慧的灵泉,是道德的典范,是人格的楷模,是学子们人生可靠的引路人。

      换而言之,教师是学生美好心灵的塑造者。因此,我时刻以“德高为师,身正为范”这八个字提醒自己。无私奉献、以德立教、以身示教,用高尚的人格为每颗纯洁而幼小的心灵塑造而竭尽全力。

      一、树立事业心、增强责任感、忠诚党的教育事业

      教书是手段,育好人才是我们最终的目标。因此,我们教师在任何时候都不能忘记,自己不单单是为教书而教书的“教书匠”,而应是一个教育家,是人类灵魂的工程师。

      “以情育人,热爱学生;以言导行,诲人不倦;以才育人,亲切关心;以身示范,尊重信任”。尊师爱生,是一种理性化的高尚情感,对待学生,管而不死,严而不厉,爱在其中。教育是爱的共鸣,是心和心的呼应。教师只有热爱学生,才能教育好学生,才能使教育发挥最大限度的作用。

      可以说,热爱学生是教师职业道德的根本。对学生冷漠,缺乏热情,决不是一个有良好师德的好教师。教师爱学生体现在“严”和“慈”上。

      常言道:“严师出高徒”。又说:“严是爱,宽是害”。对学生不严格要求,严格训练,是难以培育出跨世纪的可靠接班人和合格的建设者。“自古雄才多磨难,从来纨绔少伟男”。所以,对学生不严不行。当然,严要得法,严要有度。

      慈,就是对学生要关心、爱护、宽容、尊重。充分鼓励学生的自尊和自信,关心学生的学习和成长进步,使学生全面发展。教师要与学生平等相处,尊重学生、信任学生、爱护学生、保护学生。

      教师对学生的爱,即是敬业精神的核心,又是教师高尚品德的自我表现,既是育人的目的,又是教师教书这个职业的具体表现。

      二、用无限的师爱,开启每个学生的心灵

      高尔基说过:“谁不爱孩子,孩子就不爱他,只有爱孩子的人,才能教育孩子。”师爱是教师必须具备的美德,也是教师的天职。无限的师爱,可以开启每个学生的心灵。

      因此,在教育工作中,我把信任和期待的目光洒向每个学生,倾听学生的意见和呼声,和学生产生思想和情感上的共鸣,让一切学生的心灵都感受到师爱的温暖。

      三、用规范的言行,净化每个学生的心灵

      “无德无以为师。”真正优秀的教师,一定是以身作则、率先垂范的人。他对祖国的爱,对学生的爱,对事业和未来的爱,都表现在他对自己的高标准要求的落实上。率先垂范就是对学生真正的负责,就是潜移默化、影响深远的教育。

      作为小学教师的我们,肩负着培养教育下一代,为祖国的未来夯实基础的重任。这就要求我们本身要有一定的人格魅力,而这种人格魅力表现为教师必须要有敬业精神,必须具备健康的价值观和高尚的道德情操。

      四、用奉献的人格,塑造每个学生的心灵

      没有无私奉献、爱岗敬业的精神,就不可能成为一名好教师,也决不可能为人民的教育事业创造业绩,作出贡献。教师是园丁,学生是花朵,只有靠园丁辛勤无私的浇灌,花朵才能茁壮成长,芬芳世界。还有人将教师比作蜡烛,燃烧了自己,照亮了别人,默默地牺牲了自己,却给人类带来了光明,因此教师应该是无私的。身为教师,我们不能把教书育人降低到只传授知识的层面上。

      我们有责任、有义务从现在做起,从自身做起,通过学习不断地在思想上、政治上、文化上充实自己,努力提高自己的从教素质。以无私奉献的精神去感染学生,以渊博的知识去培育学生,以科学的方法去引导学生,以真诚的爱心去温暖学生,以高尚的师德去影响学生,用健全的人格塑造一切学生的美好心灵,影响一代又一代的学生,真正成为一名优秀的人民教师。

    第⑧篇: 师德师风简报

      我近日学习了《新时代中小学教师职业行为十项准则》,以及听了谢校在教师会议上分享的有关陈校的师德故事后。我进一步认识到加强师德建设的重要性.

      虽然说我本学期接多一个一年级的数学教学班,作为班主任的班级课时就相应减少了,总以及少与孩子们上课,导致班级孩子有点松散,不怎么听班主任我的教育。但是陈校也忙啊,但我们班孩子很喜欢陈校,并接受陈校的教育。陈校平时上课总会跟孩子们说一些孩子的事,陈校的说一说,赞一赞让孩子们觉得被关注、被重视、被理解,让孩子感受到快乐和成长,心甘情愿地靠近老师,接受老师。我也学陈校经常发现孩子们的闪光点来说一说,赞一赞。我跟孩子们慢慢形成良好的连接,孩子们也越来也乐意接受我的教育,有时还帮我解决难题。

      记得本周周二,我们班的张同学因为给妈妈的手工礼物没有做好,在我的数学课上继续做,我提醒他要把礼物收起来,认真上课,但他还是坚持不收,继续完成他的手工礼物,我就把他的手工礼物没收,好让他认真上课。谁知道他还是一直不认真上课。我跟孩子们约定,提醒后还不认真上课,放学要留下来进行教育。我想放学后跟他好好谈一谈,但是他就是不听从,不排队就自己放学走了。我当时非常生气,因为张同学也不止一次这样。我把这事情也跟家长反馈了。下午,张同学向我90度鞠躬跟我道歉。我向全班表扬张同学那种敢作敢当,诚恳道歉的态度,我也理解他用心为妈妈做的礼物被收,而无心上课的心情,所以我也还给他给妈妈的礼物。从这事后,张同学与我的关系因此而好转。他也更接受我的教育。在我们班不见了魔方的事情中。张同学就提议我们捐班费为不见魔方的同学买个新魔方,绝大部分孩子也同意了。最后有孩子把自己的魔方送给不见魔方的同学,因此把班级不见魔方的事情解决好。现在我转变以往我“对”你进行教育的模式切换为我“同”你一起成长的模式。经过用心与孩子们相处,我与孩子们一同成长。

      师德的显性标志之一是得到孩子的认可、喜欢与尊重。教师不仅要用广博的学识,授业解惑,而且还要用高尚的人格魅力立身传道,成为学生求智、做人的楷模。要处处为人师表,从小事做起,从自我做起,率先垂范,作出表率。唯其如此,才能保证教书育人的实效,学生才会“亲其师,信其道”,进而“乐其道”。

      “德”不正,何以为师?它要求教师对自己的职业秉持一种神圣的感情和执着的献身精神,爱岗敬业,乐于奉献。总之,教师要真正承担起教书育人神圣职责,用教师职业道德规范严格约束自己,“做党和人民满意的好老师。”

    第⑨篇: 师德师风简报

      为深入贯彻落实进一步加强新时代教师队伍建设,进一步规范教师从教行为,努力建设一支“有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心”的教师队伍,按照教体局要求,xx镇民族幼儿园于x月x日在全园教师中开展了师德师风第一课。

      本次培训以集中学习、签订责任状等形式开展,幼儿园高书记传达了旗教体局及上级部门相关教育系统师德师风培训会的精神。通过对违规违纪的教师案例的解读,明确了违法违纪行为处罚规定,提醒大家规范执教的必要性,进一步坚定了老师们教书育人立德树人的信念。带领大家再次学习了《幼儿园教师师德师风负面清单20条》。通过学习解读,帮助每位教师加强思想政治意识、规矩红线意识,提高教师素质,增强教师规范执教的能力。并且提出“不做梦中人、不碰高压线”的警示,希望大家引以为戒,自省、自纠、自尊、自律,示范引领,争做“四有”好老师。

      全体教师签订了《xx镇民族幼儿园教师师德师风承诺书》。幼儿园希望各位老师爱国守法,爱岗敬业,始终秉持关爱学生、尊重家长的态度,树立终身学习为人师表的追求。老师们表示,会爱惜这份职业,严格要求自己,不断完善自己,

      通过本次专题培训学习,全体教职员工深受教育和启发。幼儿园要求全体教职员工,要把此次培训学习作为新的起点,今后的工作中要认真对照《新时代教师职业行为十项准则》和《师德师风负面清单20条》,及时查找自身存在的师德师风问题并进行反思,争做“四有”好老师,树立良好的师德师风形象。用自身高尚的道德情操、崇高的理想信念、扎实的学识及仁爱之心引领幼儿的成长。

    第十篇: 师德师风简报

      为进一步规范辖区教职工的教育教学行为,加强教职工队伍的师德师风建设,按照教育厅“立德树人,成就最美”为主题的师德主题教育活动要求,郑州市惠济区教体局在7月4日至7月6日隆重地开展了为期三天的暑期师德教育主题活动。活动由副局长王新芳主持,局长屈连武致开幕词。

      本次师德教育的主题是“学习先进事迹、争当最美教师”。整个活动过程由三部分组成,一是两场专家报告,二是2016“惠济最美教师”师德宣讲团的巡回演讲,三是“最美教师”先进事迹研讨活动。

      本次暑期师德教育主题活动的主会场设在郑州市第七十九中学报告厅,教体局邀请了华中师范大学胡静、张振宇两位教授,分别做主题了为《知书达“礼”、精彩人生》、《校园突发事件处理与媒体应对策略》的报告。教体局领导班成员全程出席了活动,屈连武局长在主题教育活动中做了重要讲话。

      “惠济最美教师”师德宣讲团一行11人,由教体局统一安排分别走进7个中心学校、8个局直学校(幼儿园),为教师进行“最美教师”先进事迹宣讲。

      各中心学校、局直学校(幼儿园)又组织教师进行“最美教师”先进事迹研讨活动,教师个人又结合自身情况进行对照和反思。

      通过此次活动,既聆听了专家的精彩报告,提高了自身的觉悟和素质,又学习和研讨优秀教师的先进事迹,激励了广大教师争做“最美教师”的热情,增强教师为人师表、教书育人的责任意识。

    第十一篇: 师德师风简报

      一、认真动员做好发动

      在保质保量做好第一阶段工作的基础上,我校及时转入了第二阶段的工作。为了把“查摆问题”阶段工作做扎实,学校召开了社会各层查摆问题专题座谈会议、发分调查问卷、开展了“四评议”活动。在评议过程中,社会各层对学校和教职工工作做了肯定与鼓励,同时也提出了宝贵意见。陈校长做了工作总体部署,全体教职工统一了思想,端正了态度,明确了任务和要求,增强了自我教育的自觉性和责任感。

      二、自查自纠准确到位

      评议结束后,为找准学校在师德师风建设方面存在的问题,学校组织全体教职工召开专题民主生活会。全校教职工结合自身工作实际,以《中小学教师职业道德规范》为基本要求,全面总结自己近几年来思想、工作和作风等方面的情况,认真查找个人在常规教学、工作纪律、师表形象等方面存在的问题,并进行了广泛交流。

      三、抓好结合追求长效

      在查摆问题阶段,学校教育和教师自我教育相结合;自律与他律相结合;师德师风教育与教师专业发展相结合。目前,我校已开始进行师德教育第三阶段的筹划,以“教书育人高标准,日常管理精细化,师德师风零投诉,敬业爱岗零缺陷”为师德教育目标,加强学校师德建设,不断提升办学品位,办人民满意的学校。

    第十二篇: 师德师风简报

      8月25至28日,继暑期教师教育技术能力培训之后,我校组织了为期四天的师德、业务专题培训。本次培训的主题是:“和谐教育,幸福师生。”培训过程通过专题讲座、录象观摩、学科素养测试等方式,本人受益匪浅,谈谈一点个人体会。

      听了黄校长的报告,报告重点围绕“德育为先,育人为本”、“以质量为中心,强化师资队伍建设”、“创先、传承管理机制”、“大力推进校园安全”等四方面内容,结合了学校的实际情况,明确了学校工作的目标与方向,以管理促发展,推进校园安全建设,为打造特色学校、教师而努力。一个学校的规范管理,是学校教育教学质量的保障;校园安全是实现教育优化的前提条件;教师的师德修养是学校教育的精魂所在,它引领着孩子的成长方向,是真正的育人之本。作为一名一线教师,应该树立高尚的道德情操,要建立服务意识,不断提升自身素养,潜心钻研,心无旁骛,向学者型教师方向努力。新课程标准明确了教师的引导者、组织者、启发者角色,要求我们教师不仅是知识的传播者,更是学生的心灵导师。因而我们要不断地通过理论学习与实践研究,集先进理念与丰富经验于一身,育德智体美劳皆备之全才,这也是黄校长报告的核心。

      听了温州教师教育院王振中院长《教育,你能走得慢一些吗?》的讲座,他从孩子的天性爱玩入手,有针对性地分析了孩子的现状,告诉我们教师职业有别于其他职业的劳动特点。对教师的品德要求较高。而在对师德的总体要求中,爱与责任才是师德的灵魂。如果没有爱就没有教育,没有责任就没有教育。王教授在讲座中强调了抓住教育规律的重要性,“适合学生的教育,才是最好的教育”。它指出应该遵循孩子的发展规律施以教学,假使揠苗助长,那么事倍功半,事与愿违。同时要尊重个性、尊重差异,进行“慢养”,给孩子一个安全安静平和的环境,让他们在放松、愉悦中学习,这不正是今天每一个孩子的心声吗?尤其是后进生,他们更需要关怀与爱,更需要平等与宽容,我想让他们也“快乐”起来就是我们的责任了。王教授告诉了我们一个孩子就象一颗种子,要适时“播种”,适量“施肥”,遵循“自然规律”,有的放矢,关注细节,给予足够的时间与空间,必将培育出有信念、有定力、有持久力、更有期待的生命个体。

      同时,我们老师参加了温州市中小学教师学科素养考试,对我们教师的理论修养是个很好的提升,我非常珍惜这次的师德培训学习。

      本次师德、业务培训,使我受益匪浅。师德建设是个永恒的`主题,而且每年又有其新的内涵和意义。让我们教师以良好的师德,共同撑起教育的蓝天!

    第十三篇: 师德师风简报

      为进一步加强师德师风建设,弘扬高尚师德,树立优良师风,引导学校教师自觉履行教书育人的神圣职责,践行社会主义核心价值观,增强职业光荣感、历史使命感和社会责任感。按市教育局秋季开学第一个月各校开展师德师风教育月活动要求,及根据浔阳区《年区直各学校、幼儿园师德师风教育月活动方案》精神,9月6日,湖滨小学召开“讲奉献争双馨”为主题的师德师风教育月活动动员大会。

      湖滨小学校长室非常重视此次活动的开展。动员大会上,分管德育工作的副校长陈同志组织全体教师共同学习了《湖滨小学2016年师德师风教育月活动方案》。对于此次活动的主题、时间、目标、任务和步骤,陈校长都一一给予解读,使教师们正确领会了师德师风教育活动的意义,并清楚了活动的具体安排。随后全体教师共同在《湖滨小学教师有偿家教情况自查表》上郑重地写下了自己的名字,表示教师要廉洁从教,严格自律,不做不利于学校和教师形象的事,共同维护学校良好形象。

      最后,校长曹同志强调:湖滨小学全体教师要以“讲奉献争双馨”为目标,努力争做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”教师!展示人民教师为人师表的良好形象,履行教书育人的神圣职责,努力创办人民满意的教育!

    第十四篇: 师德师风简报

      通过师德师风建设“七个坚决和十个不准”的学习,深感师德建设的重要性。本人多年来始终遵纪守法,爱岗敬业,为人师表,以身作则,忠诚于党的教育事业。对教育教学工作尽职尽责,关心爱护学生,尊重学生人格,从不体罚和变相体罚学生,尊重学生,尊重家长,广泛听取家长的建议,经常与学生沟通,谈心,得到了学生家长和社会的认可。

      我从参加教育工作以来,从不向学生推销与学习有关的教辅材料和其它与学习有关的物品,不索要或接受学生、家长的财物。做到了廉洁自律,兢兢业业为教育事业奉献。

      认真学习县教委规定的“八条禁令”认真贯彻执行,始终如一地坚守教学工作岗位,从来没有有偿组织学生自习或补课。

      遵守教育教学规定,严格执行课程标准,做到不调课,串课,按照要求认真上好每一节课。

      服从领导,服从分配。做到不迟到不早退。工作积极进取,受到学生家长和社会的赞许。从来不参与任何形式的赌博,工作时间不使用通讯工具。

      在教学科研中按照学术规范,做到实事求是,不搞弄虚作假行为。在工作中积极钻研教育教学理论,学习先进的教育教学理念,不断开拓进取,在学习和工作中发展生存,在不断总结经验中提高自己的教学水平。

      坚决贯彻执行昌图县师德建设“七个坚决、十个不准”的要求,做一名让领导放心,家长满意的人民教师。

    第十五篇: 师德师风简报

      为进一步巩固“师德师风建设年”行动成果,提升老师综合素养,弘扬高尚师德,深入推进全市师德师风建设和依法治教水平,结合上级文件精神,4月11日至5月13日,郴州资兴市矿工南路幼儿园开展了师德师风专题教育学习培训系列活动。

      本次师德师风专题教育学习培训采用“线上+线下”混合培训的方式进行。线下培训学习以集中培训和分散学习相结合的形式为主,采用组织学习文件、专题讲座、座谈讨论、个人自学等方式进行。该园还组织老师们开展了《我的教育故事》分享活动。

      4月11日的培训会上,张勤园长从多个方面对老师进行了师德培训,通过真实的案例让老师铭记要时刻警惕自己的一言一行;接着,从体罚与变相体罚带来的后果,让老师明白此种行为对孩子、家庭、幼儿园、老师带来的危害。随后,老师们从什么是幼儿老师师德、值得反思的问题、关爱学生、尊重家长及为人师表等方面进行了细致的学习。

      樊巧玲对全体老师进行了《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》的培训,让老师们对良好师德师风的树立有了新的认识和体会,这也是师德师风建设全面展开的一个切入口。她在会上提出:“矿工南路幼儿园将以对家长和幼儿高度负责的精神,扎实推进师德师风教育,办好家长满意放心的教育!”

      通过此次师德师风专项培训活动,矿工南路幼儿园教育引导全体老师全面贯彻落实党的教育方针,深刻认识到了自己肩负的职责和使命,自觉践行立德树人根本任务,全面提升了老师的师德修养,树立了学生满意、家长满意、社会满意的良好师德形象。

    第十六篇: 师德师风简报

      通过师德培训,使我充分认识了作为一名新时代教师的责任和重担,现从以下几个方面谈谈个人的心得体会:

      一、爱岗敬业,乐于奉献

      爱岗敬业,这是师德的基础,爱岗敬业是使所有其它素质成为可能的特征。教师的工作是神圣的,也是艰苦的,教书育人需要感情、时间、精力乃至全部心血的付出,这种付出是要以强烈的使命感为基础的。一个热爱教育事业的人,要甘于寂寞,甘于辛劳,乐于奉献。

      二、热爱学生,以情育人

      爱心是师德素养的重要表现。关爱学生,尊重学生人格,促进他们在品德、智力、体质各方面都得到发展。多与学生进行情感方面的交流,做学生的知心朋友。爱需要教师对学生倾注相当的热情,对其各方面给予关注。爱使教师与学生相互依存中取得心灵达到沟通,共同分享成功的欢乐,分担挫折的烦恼。和谐的师生关系,是促进学生学习的强劲动力。要做到能爱、善爱。要爱学生成长过程中的每一微小“闪光点”,要爱他们具有极大的可塑性。要爱他们在教育过程中的主体能动性;要爱他们成长过程中孕育出来才一串串教育劳动成果。“爱”要一视同仁,持之以恒;“爱”要面向全体学生。“金凤凰”固然可爱,而“丑小鸭”更需要阳光,多给他们一份爱心,一声赞美,一个微笑,少一些说教。要多和他们谈心,帮助他们查找“后进”的原因,真正做到对症下药,在学习上和生活细节上关心他们。

      三、率先垂范,为人师表

      人们常说:教师是塑造人类灵魂的工程师。这是一个个多么神圣的字眼,老师职责不单是要教好书,更要育好人,以教书育人为崇高的职责,并能从中享受到人生的乐趣。以自己的真诚去换取学生的真诚,以自己的正直去构筑学生的正直,以自己的纯洁去塑造学生的纯洁,以自己人性的美好去描绘学生人性的美好,以自己高尚的品德去培养学生高尚的品德。教师应是最能以身作则的人。教师的思想感情,处事哲理、人生观点、道德境界、品德修养甚至言谈举止、音容笑貌都会给学生留下深刻的印象,对学生有着熏陶诱导和潜移默化的影响。这就要求教师言教、身教,并且做到身教重于言教。孔子说:”其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”学生总是把教师看作学习、模仿的对象。教师的一言一行,一举一动,往往被学生看在眼里,记在心里,模仿在行动上。所以,我们教师需要处处为人师表,从小事做起,从自我做起,率先垂范,作出表率。教师要把学生造就成一种什么人,自己就应当是这种人。要学生刻苦学习,自己就必须学而不厌,手不释卷;要学生认真劳动,自己必须热爱劳动;要学生讲文明礼貌,自己必须谈吐文雅,远离粗俗。只有这样,才能保证教书育人的实效,学生才会“亲其师,信其道,进而“乐其道”。

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