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  • 【撤回仲裁申请书理由】撤回仲裁申请书【最新4篇】

    在眼下市场经济活跃的社会,申请书在现实生活中使用广泛,写申请书的时候要注意内容的完整。来参考自己需要的申请书吧!以下是人见人爱的小编分享的4篇撤回仲裁申请书,希望能对您的写作有一定的参考作用。

    撤回仲裁申请书 篇一

    xxxx人民法院:

    因客观原因,原诉讼代理人不能参加庭审,现申请撤销,变更其他。

    此致

    人民法院

    申请人:xxx

    年月日:xxxx年xx月xx日

    申请人:景德镇某公司

    委托代理人:沈英华,江西景德律师事务所律师

    被申请人:梁某

    请求事项:撤销景德镇市劳动争议仲裁委员会景劳仲案字(20xx)第x号仲裁裁决。

    事实与理由:

    本案仲裁庭审时间为20xx年5月23日,其时《劳动争议调解仲裁法》已施行,《仲裁裁决书》也已载明,裁决适用的是《劳动争议调解仲裁法》。但是,仲裁庭在裁决过程中严重违反《劳动争议调解仲裁法》规定的程序:

    1、依据《劳动争议调解仲裁法》第三十一条规定:“劳动争议仲裁委员会裁决劳动争议案件实行仲裁庭制。仲裁庭由三名仲裁员组成,设首席仲裁员。”但是,本案的仲裁庭成员多达五人,严重违反法定程序。

    2、依据《劳动争议调解仲裁法》第四十条第二项规定:“笔录由仲裁员、记录人员、当事人和其他仲裁参加人签名或者盖章。”但是,本案仲裁庭共有五人,却只有三人在笔录上签名,严重违反法定程序。

    3、仲裁庭成员同时担任书记员制作笔录,导致产生自审自记自裁现象,这和人民法院审理案件时由合议庭成员兼任书记员的性质完全相同,有违公正公平原则。

    4、依据《劳动争议调解仲裁法》第三十八条规定:“当事人在仲裁过程中有权进行质证和辩论。质证和辩论终结时,首席仲裁员或者独任仲裁员应当征询当事人的最后意见。”但是根据庭审笔录记载,庭审时仲裁庭既未组织双方对证据进行质证,也未组织双方互相辨认,更未征询当事人的最后意见,甚至没有在庭审过程中出示任何一方提交的证据,严重违反法定程序。

    5、依据《劳动争议调解仲裁法》第三十九条规定:“当事人提供的证据经查证属实的,仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。”但是本案并未在庭审过程中出示、质证任何一方提交的证据,可见仲裁裁决所依据的证据均未经过查证属实,严重违反法定程序。

    6、依据《劳动争议调解仲裁法》第四十六条规定:“裁决书由仲裁员签名,加盖劳动争议仲裁委员会印章。”但是,本案的仲裁裁决书却只有劳动争议仲裁委员会印章,没有仲裁员的签名,所有仲裁员的名字都是打印上去的,严重违反法定程序。

    以上六点均可由《庭审笔录》和《仲裁裁决书》予以证明。

    综上所述,景德镇市劳动争议仲裁委员会作出的景劳仲案字(20xx)第x号仲裁裁决严重违反法定程序,请求景德镇市中级人民法院依照《劳动争议调解仲裁法》第四十九条第三项的规定撤销该仲裁裁决。

    此致

    敬礼

    申请人:xxxx公司

    xxxx年xx月xx日

    撤回仲裁申请书 篇二

    申请人:xxx有限责任公司,住所地为武汉市硚口区古田五路17号(三新材料产业孵化器后三楼102号),邮政编码:,电话号码。

    被申请人:王xx,女,汉族,1969年4月29日出生,住武汉市汉阳区碧湖社区14栋3-102号,邮政编码:,电话号码:。

    申请事项:

    1、判决撤销硚劳仲裁字[20xx]第198号仲裁裁决书。

    2、判决本案诉讼费用由被申请人承担。

    事实与理由:

    1、仲裁所依据的事实不清。

    申请人于20xx年7月1日开始承接xx清洁综合服务项目。承接该项目后,申请人即于当日和第三人xxx签订了《劳务分包合同》,将该项目中的劳务工作分包给第三人。被申请人就是由第三人聘请的劳务人员。xx仲裁委员会在没有查清上述事实的情况下,认定申请人与被申请人之间是劳动关系是错误的。

    2、仲裁裁决的法律适用错误。

    被申请人于20xx年8月24日到第三人处应聘保洁员岗位,因故于20xx年3月4日与第三人解除劳务关系。被申请人于20xx年11月份向xxx劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,根据相关法律的规定,其仲裁请求已明显超过了仲裁时效,应当依法予以驳回。但是xx仲裁

    委员会在没有任何法律依据的情况下,认定被申请人的请求没有超期,并予以支持,是不符合法律规定的。

    3、仲裁程序违法。

    在仲裁开庭前,申请人向xxx劳动争议仲裁委员会递交了《追加第三人申请书》,仲裁委表示同意追加,第三人也依法参加了庭审、辩论,并在庭审笔录上签字确认。但是在最后的裁决书中却不同意追加第三人,没有关于第三人裁决,也没有说明理由。仲裁委的这种行为是严重违反法律关于仲裁程序规定的。

    综上所述,xxx劳动争议仲裁委员会在该案的审判过程中认定事实不清、适用法律错误、违反法定程序,所作出的仲裁裁决侵犯了申请人的合法权益。因此根据《劳动争议调解仲裁法》第四十九条的规定,向贵院提起诉讼,愿贵院判如所请。

    此致

    敬礼!

    武汉市中级人民法院

    申请人:xx

    20xx年8月9日

    撤回仲裁申请书 篇三

    申请人:_省_开发公司

    地址:_省_市_街_号

    法定代表人: 职务:经理

    申请撤销事项:

    _仲裁委员会(__)仲字第×号仲裁裁决不符合仲裁法规定,请求人民法院依法撤销该裁决书。

    事实和理由:

    (应祥述事实与理由,此略。)

    证据:申请人_年_月_日向仲裁委员会提交了指定仲裁员函,指定该仲裁委员会仲裁员B为本案仲裁庭组成人员。此致

    _市中级人民法院申请人:_开发公司_年_月_日附:1.本申请书副本×份;

    2._仲裁委员会(__)仲字第×号仲裁裁决书;

    3、申请人_年_月_日提交的指定仲裁员函副本。一、现将本文书的制作要点介绍如下:

    1、首部。

    (1)注明文书名称;

    (2)撤销仲裁裁决申请人的基本情况。

    2、正文。

    (1)申请撤销事项;

    (2)事实和理由。

    (3)证据。

    3、尾部。

    (1)致送人民法院名称;

    (2)申请人签名;

    (3)申请日期;

    (4)附项。

    二、格式:

    撤销仲裁裁决申请书

    申请人:

    申请撤销事项:

    事实和理由:

    证据:

    此致

    中级人民法院

    申请人:

    年 月 日

    撤回仲裁申请书 篇四

    申请人:

    法定代表人(或主要负责人):

    委托代理人:

    委托代理人:

    申请人因1案,于年月日向你院起诉,业经你院立案受理。现因特此申请撤回起诉,请予核准。

    原告在起诉时,附送证据材料(材料名称)共件,请予发还。

    此致

    敬礼

    xxxx人民法院

    申请人:xxx

    法定代表人(或主要负责人):

    委托代理人:

    委托代理人:

    xxxx年xx月xx日


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