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  • 安全守法证明【优秀6篇】

  • 来源:科普读物
  • 时间:2023-01-11 17:40:56
  • 移动端:安全守法证明【优秀6篇】
  • 篇一:关于安全守法证明 篇一

    【第1篇】安全守法证明

    兹证明_____________(注册号:________________)自____年____月____日起,至____年____月____日止,在昆山市境内从事生产经营活动过程中,无安全生产行政处罚记录,无安全生产违法违规记录,无生产安全事故记录。

    特此证明。

    _____市安全生产监督管理局

    20____年____月____日

    【第2篇】安全守法证明

    经审查_________有限公司(地址:_________工业区),20___年来严格遵守国家和地方安全法律法规,员工无重大职业病事件发生,公司无重大安全责任事故发生,没有违法和受到安全监管部门行政处罚的情况。

    特此证明

    证明单位盖章

    20____年____月____日

    【第3篇】安全守法证明

    兹证明属我县管辖的生产企业:________有限公司,近一年来,未发生相关等级生产安全事故、未受到安全生产行政处罚。

    特此证明!

    证明单位:____(公章)

    日期:________

    篇二:关于安全守法证明 篇二

    质量安全办事指南

    一、施工企业安全生产许可证的办理

    有关施工企业可直接到市建筑工程安全监督站办理,电话:

    二、施工企业在招投标、施工备案时需要开据无质量安全事故证明的办理程序

    在烟台市辖区以外,施工企业要进行招投标、施工备案时,可在企业所在县市区质量安全主管部门开据证明后,到市质监站、市安监站换取证明,再到市建设局质量安全科开据证明

    三、建设工程质量投诉电话:建筑工程安全投诉电话:

    “qs”是质量安全qualitysafety的英文缩写。它是我国最新实施的食品质量安全标志。“qs认证制度”是食品质量安全市场准入制度,是食品生产向社会做出“质量安全”的承诺。

    据悉,企业想获得茶叶qs认证,在环境卫生、生产资源、原辅材料、生产加工、产品、人员、检验、储运、质量管理、包装及标签标识等都有较高的要求。

    根据国家关于对工业产品生产许可证标志管理的规定,从5月份开始,包括化妆品等在内的86类工业产品必须要贴上“qs”标志才能上市销售,但现在也有一些非法分子在伪造qs标志,所以我们在买食品时,也要注意qs标志的真假。

    从20xx年6月1日起,新获得食品生产许可的企业应使用企业食品生产许可证标志。之前取得食品生产许可的企业在20xx年6月1日起18个月内可以继续使用原已印制的带有旧版生产许可证标志(质量安全)包装物。

    3从大量的安全事故本身原因来看,我们发现这样一个事实:那就是安全事故多发生在生产过程中,而且,许多安全问题的根源就是质量问题。

    如操作人员在生产过程中,违反生产工艺规程、检验规程、设备操作规程安全操作规程,这就可能发生安全事故;有些员工对发生的质量问题处置不当,这也是造成安全事故的主要原因之一。处置不当与违规操作虽然不同,但都属于工作质量问题。

    质量安全谁第一?实际上,质量和安全不是一对矛盾的两个方面,也不是同一范畴的不同层次的概念,不存在“谁第一”的问题。

    即使在自己的哲学范畴内,“质量第一”和“安全第一”也是相对的。质量是与数量,具体地说是(请关注)与产值、产量、进度等比较而言的,也就是说,质量和数量这对矛盾中,质量占着第一的地位。安全和生产是一对矛盾,也就是说,与生产相比较,应当把安全放在第一的地位。

    但质量与安全是有密切关系的。比喻彩虹桥事故,不就是典型的产品(材料)质量问题和工程质量问题而引发的特别重大安全事故吗?又比喻某施工单位在胶济线因不按设计施工,挡墙施工质量存在严重的质量问题而引发的安全事故?还比喻某施工单位在既有线改造施工中,因架设的接触网导线未达到标准高度,致使导致导线挂车影响行车问题,不正是因为作业人员工作质量问题而引发的行车安全事故?凡此种种,均是因为产品质量、工程质量和工作质量问题,导致安全事故的一再发生。产品质量、工程质量、工作质量是安全的最基本的、最起码的、最重要的要求。这个问题不解决,安全问题就得不到根本的解决。

    在不安全的条件下,操作者心情紧张,心理压力加重,必然影响其操作的规范性,也就必然危及产品质量。正因如此,iso9000标准才将基础设施和工作环境作为重要的质量管理体系要素。在iso9004∶20xx标准中,明确规定管理者应当“营造适宜的工作环境”,包括考虑“安全规则和指南”、“人类工效”、“热度、湿度、光线、空气流动”、“卫生、清洁度、噪声、振动和污染”等。其目的为了管理规范化、程序化、制度化,为保证质量、安全本提供人性化的工作环境。

    篇三:关于安全守法证明 篇三

    1、为搞好安全生产费用管理工作,保障安全费用能够落到实处,切实维护企业员工的合法权益,确保安全生产工作的有序开展,根据《高危行业企业安全生产费用财务管理暂行办法》相关规定,制定本制度。

    2、安全生产费用应按国家规定计提,按原矿产量按月提取安全费用,提取标准露天矿山每吨4元,井下矿山每吨8元。安全生产费用优先于安全生产技术措施的实施及为满足和达到安全生产标准而进行整改。

    3、安全费用应当用于以下安全生产事项:

    (1)安全技术措施工程建设;

    (2)安全设备、设施的更新、改造和维护;

    (3)安全生产宣传、教育和培训;

    (4)劳动防护用品的配备;

    (5)安全生产与评价支出;

    (6)配备必要的应急救援器材,设备和现场作业人员安全防护用品支出;

    (7)完善、改造和维护安全防护设备、设施支出;

    (8)重大危险源、重大事故隐患的评估、整改和监控支出;

    (9)进行应急救援演练支出;

    (10)其它与安全生产直接相关的支出。

    4、财务部门负责对安全生产资金进行统一管理,审核安全费用提取、安全投入计划,安全费用使用等。根据年度安全生产计划,做好资金的投入落实工作,建立安全经费台账,确保安全投入迅速及时。

    5、安全生产费用实行专户核算,企业应按规定范围安排使用,不得挪用或挤占;年度结余资金转下年度使用;安全生产费用不足的,超出部分按正常成本费用渠道列支。

    6、安全部门对安全生产费用的提取、支出、使用实施监督管理。发现安全费用支取人擅自挪用的严肃处理,情节严重构成犯罪的移交公安部门依法处理。

    篇四:遵纪守法证明 篇四

    中国科学院研究生院管理学院:

    兹证明我院学生XXX在校期间,遵纪守法,没有任何违规违纪行为。

    学生主管老师签字:

    单位盖章:

    时间:

    篇五:关于安全守法证明 篇五

    一、安全宣传教育

    1、加强安全生产教育宣传工作,在各部门车间或安全宣传栏贴上安全宣传标语,以不断提醒各位员工“安全生产宣传日”该日对当月安全活动进行总结评比,同时对全厂员工进行技能或书面考核,采取奖惩和自然淘汰制。

    二、新进员工安全培训及考核

    1、新进员工正式进厂时,由人事部门对新时员工进行安全“三级”教育培训,并做好培训记录,保存资料。

    2、新进员工第二天培训后,本部门班长对员工进行安全操作技能考核,考核合格后,第三天正式上岗作业。考核不合格者,由班长安排进行第二次培训并考核,如仍不合格者,不予录用此员工,通知人事部门办理出厂手续。

    3、安全主任每月对本新进员工进行生产及消防安全培训,并指定人员做好培训记录,保存资料。培训后三天安排文化考试,考试合格后可上岗作业;考试不合格者,停止作业,下岗重新培训,直到合格拿到上岗证后,方可重新上岗操作,安全主任安排时间进行第二次培训考核,仍不合格者,予以辞退处理。

    三、职员工安全培训用考核

    1、各部门主管每月安排本部门进行一次《设备安全操作规程》、消防安全培训

    2、每月安全培训后,部门主管安排一次安全操作技能考核,考核合格者可上岗作业:考核不合格者,停止作业,下岗重新培训,直到考核合格后方可上岗作业。

    年 月 日

    篇六:安全守法证明 篇六

    证明

    xxxxxxxxxxxxxxxxx公司注册地址为:xxx市xxx区xxxxxxxx;经营地址为:xxxxx市xxxx区xxxx路xxxx号。本公司近一年未发生过生产安全死亡事故。

    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx公司

    2014年8月21日


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