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  • 办公室员工上半年工作总结参考范本

  • 来源:科普读物
  • 时间:2022-06-08 15:23:56
  • 移动端:办公室员工上半年工作总结参考范本
  •   写好工作总结很重要,可以起到承上启下的作用。既能帮助我们理顺知识结构,突出重点,突破难点,又能帮助我们在总结过程中稳定知识点和技术难点,为后续工作做好准备。下面是小编为大家整理的“办公室员工上半年工作总结参考范本”,以供大家参考借鉴!

    办公室员工上半年工作总结参考范本【一】

      半年来,办公室在局党委的领导下,紧紧围绕全局中心工作,参与政务,搞好服务,认真履行职责,全力推进各项工作的有序开展。

      一、上半年工作简要总结

      办公室工作可谓是千头万绪、职责重大。半年来,办公室全体工作人员,立足本职、团结协作,主动创先争优,各项工作取得了必须进展。

      一是信息调研工作水平不断提高。上半年编写、上报各类信息120多条,为领导决策带给了详实信息。报送量和采用量在全市区县排在前列。今年上半年完成调研报告两篇。同时强化新闻宣传报道工作,保证在各类报刊、市局信息刊物上的发稿数量。

      二是办文办会办事潜力不断增强。在公文的处理过程中做到及时、准确、安全,保证公务活动的正常运行。文件的收发,传阅,归档有条不紊;各种传真、会议通知准确及时;印章的使用、管理更加规范;出色的完成了系统几次大型会议、活动的组织,对于其他科室承办的专业会议,也都用心主动协同做好会务工作。会前搞好布置,会中搞好服务,会后注意收集资料,认真总结,及时归档;能够以认真负责的精神,认真完成好领导交办的各项工作任务。机关的工作秩序、环境卫生井然有序;车辆的使用、管理规范,后勤保障及时到位,确保了各项工作正常运转;

      三是督查督办效能不断提高。督查工作是办公室工作的重要组成部分。局党委研究确定的各项重点工作,按照要求,办公室进行督查,推动决策的落实。对领导批转的文件、信访件,凡有办结时限的都实行跟踪催办。在督查过程中,注重在掌握真实状况上下功夫。

      四是服务水平、协调潜力不断增强。服务是办公室的主要职能,服务工作搞得好不好,是衡量办公室工作的根本标准。为此,我们坚持服务“没有最好只有更好”的理念,力求精益求精、尽善尽美。对一些常规性工作,主动着手,提前准备。对临时性的任务,能凭借自己的应变潜力和实践经验,做到忙而不乱。同时不断调整工作思路,把问题想在前面,把工作做在前头,主动做好超前服务。

      在做好服务工作的同时,协调好各方面的关系。一是加强内部协调。根据工作需要对办公室人员进行了工作分工,明确了职责,并要求做到有分有合,分工不分家。注意发挥办公室人员的团队精神,办公室的凝聚力战斗力不断增强,各项工作有条不紊、人人尽责;二是用心做好与上级机关、相关部门和各区县部门的联系沟通。三是加强与各科室、各基层单位状况沟通,做到上情下达,下情上达,确保政令畅通,各项决策落到实处。

      五是机关后勤管理水平有新的提高

      办公室的接待工作始终按照“从简、从细、从严”的要求,克服人手少、事务多、任务重的矛盾,圆满完成各项接待任务,树立了办公室的窗口形象。用心做好后勤服务工作。加强对驾驶员、车辆的管理,做到了无一例安全事故的发生。食堂管理方面,本着“服务第一”的宗旨,为机关干部职工带给卫生、方便、可口的饮食。安全保卫方面,始终坚持“预防为主、防消结合”的方针,认真抓好安全保卫工作。

      存在的问题:一是办公室工作存在着见指打指的现象,工作主动性还不够强,协调工作做得不够,工作的衔接还不够紧密;二是督查督办力度不够。对各项工作进展状况有时掌握的不够详实准确等等。

      二、下半年工作打算

      办公室要努力做到以下几点:一是要注重衔接。办公室全体人员在办文、办会、办事上,既要有明确分工,也要精诚协作,进一步提升整体工作质量。二是要注重配合。办公室是个有机整体,在工作中大家要相互支持,相互配合,构成合力,使办公室成为一个团结的整体。三是要注重沟通。树立全局观念,减少因信息沟通不足而造成工作失误。重点抓好以下几项工作:

      1、做好文秘工作。加强信息调研工作。加强各种信息的收集和上报,争取在市、区级刊物上有更多信息。

      2、做好工作实绩考核工作的各项档案资料的准备工作。

      3、做好机关接待、会务、用车等后勤保障工作。

      4、做好档案的整理、归档及管理工作。

      5、做好信访、保密工作。

      6、做好局机关环境卫生管理工作。

      7、抓好机关作风建设工作。

    办公室员工上半年工作总结参考范本【二】

      今年以来,办公室全体人员按照产业集聚区管理委员会年度工作安排,在领导的关怀和各部室的配合下,扎实开展上传下达、材料起草、会务组织、后勤保障、制度建设等工作,取得了必须的成绩。现将所做工作简要汇报如下:

      一、上半年工作总结

      (一)在收发文方面。制作了收文和发文登记薄,严格按照国家事业单位公文处理办法中所规定的程序办事。收文时,按照收文登记、拟办、批办、分送、催办、归档等程序办理;发文时,能严格按照拟稿、核稿、会签、签发、印制、盖章、登记、发文等程序办理;没有出现错误的公文处理事情。

      (二)在材料起草方面。上半年共起草和印发建设工程指挥部文件8份,筹委会、管委会文件11份,集聚区简报11期,领导讲话稿8份,各类汇报材料70余份。透过超多的材料起草工作,提高了办公室人员的公文写作水平。在此次绩效考核中,考核组领导表扬了管委会的简报编发工作。

      (三)在会务组织方面。制作会议通知记录单,明确发话人、接话人、会议时间及资料,做到有据可查,保障各类会议的顺利召开。上半年,共组织召开建设工程指挥部周例

      会10次,项目协调会20余次。办公室协调机关所有人员参与集聚区大型会议的组织工作,努力做好会议所需材料的准备、课件的制作和播放、会议记录和录音、会后纪要的起草和印发,并做好相关督查汇报工作。

      (四)在后勤保障方面。由李海乾部长负责,韩晓明协助,负责食堂、物业管理,各类耗材的采购,水电路的维修,保障了机关正常运行。在20xx年初将伙食标准由每一天8元提高到13元,并随季节变化制定了相应的食谱,保证全体人员吃饱、吃好。同时,每月根据需要制定采购计划,确保机关各项工作正常开展。另外随时检查水路、电路管线,防止跑冒滴漏现象的发生,并制作“节约用水”等宣传标语十余块。

      (五)在制度建设方面。为了加强对人、财、物的管理,办公室对各项工作纪律和岗位职责等十几项制度进行了全面修改和完善,突出制度管理,严格照章办事,为管理工作的制度化、规范化作出了必须贡献。在各部室和会议室悬挂“工作人员行为规范”、“十个不允许”等标牌。起草并印发了日询问、周报告和首席服务官等项目服务制度,每名同志分包一到两个建设项目展开贴身服务,为企业解决各种困难和问题,切实加快了项目建设速度。

      二、存在的问题

      (一)与各部室之间的联系有待进一步密切,组织协调及开展工作的创新潜力还需进一步加强。

      (二)技术人员力量薄弱,从事专职技术工作的人员少,工作量又大,致使有些工作开展不到位。

      三、下步工作打算

      在以后的工作中,办公室全体人员继续以服务为工作重点,内练素质、外树形象,做好机关后勤保障服务,并当好参谋。力争做到让领导放心,让同志满意。

      (一)提高工作人员素质。一抓学习,坚持每周至少学习两个小时,并派遣部分人员去政府办学习专业技术,不断提高办公室人员整体素质和业务潜力;二抓思想,转变“不求有功、但求无过”的消极思想,树立进取、开拓、用心的工作姿态;三抓团结,经常开展批评与自我批评活动,做到多谈心、多理解,找问题、促提高;四抓管理,严格遵守机关规章制度,以制度管人、管事、管物。

      (二)创造性地开展工作。一是做好参谋,经常调查研究,掌握各方面信息材料,把握领导意图,提出具有建设性的设想和意见,为领导决策带给服务;二是做好把关,把好机关文件和各种材料的质量关,把好各部门配合的协调关,做到承上启下,沟通内外;三是做好督查,用心认真对机关做出的决定、指示和工作部署的贯彻、执行、落实状况进行督查;四是做好服务,深入基层,了解基层心声,为基层服务;五是做好管理,严格按章办事,做好各项后勤工作的管理。

      (三)转变工作作风。强化机关作风建设,争取做到全市窗口形象。即严格签到、签退和值班制度,严禁上班时间搞娱乐活动,坚决不准公办私事。

    办公室员工上半年工作总结参考范本【三】

      上半年,市人大常委会办公室在市人大常委会的坚强领导下,坚持党的领导、人民当家作主、依法治国的有机统一,紧紧围绕全市工作大局和市委中心工作,以“依法、为民、务实、有效”的履职目标为定位,紧密依靠代表,认真做好常委会各项服务工作、确保市人大常委会依法重大事项决定权和人事任免权;

      加强和改进对“一府两院”的监督,促进依法行政和司法公正;

      强化代表培训和服务工作,不断提高代表履职能力;

      扎实开展“两学一做学习教育制度化常态化工作和思想大解放大讨论活动,不断改进作风,较好地完成了各项工作任务,现将市人大常委会办公室**年上半年工作总结和下半年工作思路汇报如下:

      一、**年上半年工作总结

      (一)认真做好各项服务工作。一是扎实做好人代会筹备工作。上半年主要做好市八届人大二次会议和州十四届人大二次会议**代表团的服务保障工作。根据年初安排,办公室积极做好会议筹备和服务工作,认真贯彻中央八项规定、省委21条、州委22条和市委有关规定,坚持厉行勤俭节约,严肃会风会纪,加强对会议出勤情况的统计和通报工作,收到了较好的成效。同时,务实高效做好大会秘书处会务、行政等方面的工作,并加强统筹协调,确保大会顺利召开。在州十四届人大二次会议期间,办公室抽调骨干,全力以赴做好**代表团的服务保障工作,确保本代表团依法履职,圆满完成各项任务。二是做好常委会会议的服务保障工作。在常委会会议的组织上,按照地方组织法、监督法等法律和人大常委会议事规则的有关规定,严格把握会议程序,努力提高会议实效。根据每次会议需要,提前发出会议材料准备的函,确保相关专项工作报告按照规定时限提交常委会。同时,为了便于常委会组成人员作好审议准备,我们通过寄送相关资料、发送电子邮件等形式,将相关专项工作报告提前送交常委会组成人员,保证了会议质量。对交办的常委会审议意见,及时与政府沟通,有的还发出督办通知,努力使常委会审议意见得到及时办理和反馈。三是为人大代表做好服务工作。上半年,办公室充分利用“人大代表工作室”、“**人大网”、**微信公众等平台,加强了常委会委员与代表、代表与群众之间的沟通联系,密切了与群众、代表间的相互联系,为代表反映民意、服务群众提供了方便。此外,利用《**人大》(内部刊物),及时报道人大代表依法履行职责的情况,使代表之间相互学习交流,进一步提高了代表依法履职能力,增强了人大代表的荣誉感和使命感。

      (二)切实做好办公室日常工作。一是认真做好公文处理工作。严格按照《全国人大常委会公文处理办法》,把好质量关,在行文过程中,坚持做到超前安排,反复推敲,严把政治关、政策关、质量关、文字关,圆满完成了各类文稿撰写和打印工作,使办公室制发的各类文件始终保持在一个较高的水平。上半年共编发人大常委会党组文件10份、常委会文件10份、办公室文件32份。进一步规范公文运转程序,严格按照文件等级做好登记收发,严守保密规则,及时处理各级各类来文,切实做到不积压、不延误、高效率,努力做好文件的收发、装订、传送、整理和归档工作。同时,坚持勤俭节约,反对铺张浪费,及时保养好办公设备。二是切实做好会议组织工作。按照“严谨细致、高效创新、勤俭务实”的原则,认真做好每次会议的前期准备工作,注重细节,抓好关键,确保党组会议、常委会会议、主任会议等会议顺利进行。截止目前,上半年召开人代会1次、党组会议6次、常委会议3次、主任会议8次。三是加强信息采编和报送工作。上半年以来,办公室始终把信息工作做为一项重要工作抓紧抓好。认真分析研究,及时报送,严把信息质量关。全年共编发**市人大工作信息及简讯32期。同时,加大对“一府两院”信息、乡镇人大、人大街道工委信息的传递,为人大工作经验交流、接受群众监督提供了平台,创造了条件。

      (三)加强常委会各项活动的沟通联系工作。一是做好常委会重要活动的统筹安排。办公室发挥承上启下、协调内外、联系左右的重要职能,努力做好常委会重要工作和领导活动的统筹安排,调动各方积极性,形成工作合力,确保常委会工作有序运转。在选择调研和执法课题上重视理论和实践的有机结合,事先征求“一府两院”和群众意见建议,拟定调研和执法检查的课题建议,提交主任会议研究确定。根据年初安排,办公室及时做好每次调研的前期准备工作,组织代表参与调研活动,确保调研工作有序推进。通过调查研究分析经济社会发展中存在的不协调和不可持续问题,发现关乎民生的热点、难点及突出问题,及时研究并提出针对性和可操作性的意见建议。上半年常委会共组织专题调研和执法检查4次,形成调研报告和执法检查报告4件,形成审议意见15条。二是做好省、州人大常委会调研和执法检查的协调工作。上半年以来,认真按照省州人大常委会调研和执法检查工作安排,市人大常委会办公室积极配合省、州人大常委会就锂产业发展、《水资源管理条例》立法调研、医疗卫生卫生队伍建设等情况开展调研,有力地促进了“一府两院”依法行政和公正司法水平不断提高。通过深入的调研考察、执法检查和督办督察,有效促进了常委会机关调研水平的不断提高,监督力度的不断增强,工作任务的进一步落实。

      (四)积极开展联点帮扶工作。一是宣创强农惠农政策。以年初开展**年**市百名干部下乡开展“三联五做”活动,宣讲中央1号文件、省委1号文件为契机,组织机关党员干部深入尕海村入户宣传强农惠农政策,特别是对7户贫困户进行了深入宣传,讲解了扶贫政策,鼓励贫困群众努力干活、辛勤劳动,争取早日脱贫致富。二是积极开展送温暖活动。在“春节”“端午”等节日来临之际,分别组织党员干部为联点村帮扶贫困户送去米、面、油等慰问物品,及时帮助解决他们当前在生活上面临的暂时困难,将党和政府的关怀送到他们手中。三是协调解决生产生活困难。办公室积极与市民政局衔接协调延续了低保兜底,还结合每个家庭的实际情况,与市林业局衔接每户将能干活的1人安排护林员就业岗位,需要就医的与卫生和人社部门协调及时进行治疗,报销医药费。目前,7户贫困户生产生活的基本问题都得到了解决。四是帮助解决联点村有关问题。目前,通过市人大常委会办公室衔接协调,尕海村存在的村路灯亮化问题、村硬化路补修与新增硬化路问题、养羊小区现存和个人分配温棚遗留问题、温棚私人入股产权遗留问题、未搬迁村民危房改造问题、资助大学生问题、自来水管道老化问题等9个问题已得到妥善解决。就尚未解决的土地侵占问题与村三委班子及村民进行了深入交流。6月22日,市人大常委会副主任郭东宁同志亲自前往镇政府与镇党委、政府负责同志进行了衔接,结合村民意见提出了意见建议,督促其尽快将此事予以解决。

      (五)扎实开展大讨论活动。根据《围绕“四个转变”,推动__“四个走在全省前列”思想大解放大讨论活动实施方案》(德办发〔**〕4号)的有关要求,与“两学一做”学习教育制度化常态化工作紧密结合,扎实开展讨论活动,进一步加强学习,改进工作作风,密切联系群众,提高自身素质,进一步巩固党的群众路线和“三严三实”专题教育活动成功,以最新理论成果武装头脑,指导实践。一是加强政治理论学习。组织常委会机关全体干部职工认真学习党的十八届历次全会精神和省、州有关文件会议,全面贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神,特别是习近平总书记考察青海时重要讲话精神、省第十三次党代会精神以及省人大领导来**指导工作讲话精神,全面系统的学习了《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党组工作条例(试行)》、《习近平总书记系列重要讲话读本》摘选、《之江新语》、《习近平谈治国理政》等。学习了宪法、地方组织法、代表法、选举法、监督法等相关法律法规。在党组会议上集中学习习近平总书记系列重要讲话精神、正反两个典型的案例,进一步认清放松自我修养、理想信念滑坡的严重危害,提高思想认识。注重学以致用,用学习推动和指导实践工作,提高综合素质,增强党性修养。二是扎实有效的开展围绕“四个转变”,推动__“四个走在全省前列”思想大解放大讨论活动。根据市委统一安排,定期组织召开专题研讨,抓好自身学习教育、听取意见、查摆突出问题、开展批评与自我批评,整改落实、建章立制等各环节的工作,加强对机关活动每个环节的具体指导,通过深入基层走访、发放意见表等广泛征求人大代表、“一府两院”和基层干部群众的意见建议,累计征求到对党支部班子意见建议经梳理归纳的意见建议,市人大常委会办公室党支部坚持立说立行,边查边改。目前,针对市人大常委会支部班子存在的大部分建议意见,已经得到了整改。

      (六)加强代表和信访工作。一是认真开展好代表专题活动。新一届人大代表履职知识薄弱、能力不足。因此,市人大常委会把提升代表履职水平、发挥代表作用作为代表工作的重中之重,抓紧、抓实;

      根据市人大常委会**年培训计划安排,上半年组织40余名人大代表到全国人大**培训基地进行培训。学习了代表履职知识,增强了代表们的履职能力。二是认真办理好代表建议。严格执行《代表意见建议办理办法》,坚持主任会议审查、会议交办、限时答复、回访反馈、督办督察的办理程序,采取领导带头领办、专人负责办、重点督办等措施,加大代表建议办理力度,市八届人大二次会议代表建议各承办单位正在紧张有序地进行办理。三是加强信访工作。人大信访工作是市人大常委会了解群众诉求,促进依法行政和公正司法的重要途径。常委会历来重视人大信访工作,确定一名副主任分管信访工作,制定了信访接待程序,明确要求信访接待工作要本着热情接待、耐心解释,认真听取群众意见,严格把握法律规定和政策要求,强化督促落实,重视意见反馈和办理情况的答复,努力使来信来访者的诉求得到解决。妥善处理了一些群众反映的突出问题,化解了矛盾,维护了社会稳定。

      (七)认真落实党风廉政建设主体责任。上半年以来,在市委和市人大常委会党组的正确领导下,办公室党支部深入学习贯彻党的十八届历次全会和中纪委有关会议精神,认真贯彻中央、省委、州委和市委关于党风廉政建设主体责任的有关规定,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防方针,紧密结合“两学一做”学习教育制度化常态化工作,加强领导,明确责任,强化措施,积极落实党风廉政建设主体责任,大力推进市人大常委会机关党风廉政建设和反腐败工作,以党风廉政建设的成效推动人大工作迈上新台阶。深入贯彻落实中央八项规定以及省委、州委、市委有关规定,坚持反腐倡廉常抓不懈、拒腐防变警钟长鸣,坚决抵制不良风气。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,加强班子成员和机关党员干部的廉政教育,不断提高党性锻炼和人格修养,做到干部清正廉明洁。严格规范权力行使,坚持“一岗双责”,严明党的政治纪律,强化廉正自律意识,在原则问题上政治态度鲜明,在重大问题上能够坚持民主集中制原则,在生活中注重从小事做起,坚决遏制“不严不实”问题的滋生,发扬勤俭从政的作风,努力做到生活简朴,作风严谨,狠抓重大节假日期间的廉洁自律工作,真正做到自查自纠。坚持从人、财、物等易滋生腐败问题方面入手,健全公务招待、车辆维修等重点环节的监督管理力度,不断完善监督措施,健全监督程序,增强监督效果。要求班子成员要带头执行廉洁自律规定,并加强对分管工作人员和配偶子女的教育和管理,提高党员领导干部廉洁自律能力。

      (八)认真开展了创建、创卫工作。一是认真开展创建民族团结进步先进市先进单位工作。市人大常委会办公室根据市创建办和市创卫办有关文件要求,紧密结合人大常委会工作,认真做好了市人大常委会执法检查组对全市贯彻实施《促进民族团结进步事业条例》执法检查的服务保障工作。积极开展促进民族团结进步工作的各项活动,不断完善了创建工作台张。还安排工作人员专门制作了市人大常委会办公室创建名族团结进步先进单位ppt、宣传抽纸、宣传纸杯,更新了展板内容,通过这些工作的开展有力地促进了单位乃至全市的民族团结进步创建工作;

      二是认真开展创建国家城市城市工作。按照创建国家卫生城市有关文件要求,市人大常委会办公室积极组织机关干部参加了环境卫生区和创卫片区的环境卫生清扫工作。结合全市如火如荼地开展创卫工作,组织20余名州市人大代表,开展了“人大代表看创卫”专题调研活动。期间,还安排人大代表参与了垃圾清扫、扫描创卫二维码等宣传活动,调研中人大代表们积极建言献策,形成调研报告和审议意见,转交市人民政府予以办理。同时,市人大常委会领导们根据创卫工作片区划分情况,长期在各自联点片区开展督促指导工作,有力地促进了全市创建国家卫生城市工作的扎实开展。

      二、**年下半年工作思路

      (一)不断加强自身建设。一是加强政治理论学习。认真学习党的十九大以及习近平总书记系列重要讲话精神,全面贯彻落实习近平总书记考察青海时重要讲话和张德江委员长在全国推进县乡人大工作和建设交流会上的讲话精神以及省第十三次党代会精神,反复学习焦裕禄、杨善洲、尕布龙、廉福章等一批党的先进典型,通过学习进一步增强共产主义和中国特色社会主义理想信念,树立正确的世界观、人生观、价值观,进一步增强宗旨意识,公仆意识,模范践行社会主义核心价值观,坚守共产党人精神追求,永葆共产党人的青春活力和战斗力。二是建设节约型机关。随着办公条件的改善,各项支出也相应增加,因此我们更加注意勤俭节约,严格管理,规范办事,做到“两个坚持”。坚持勤俭办会,尽量少开会、开短会,尽量压缩会议规模,减少会议文件,按照务实高效的原则,在保证人代会、常委会、主任会会务工作质量的前提下,努力提高会议效率,最大限度地减少会议开支;

      坚持勤俭办事,本着热情、周到、节约的原则,进一步做好机关接待工作,做到合理安排、周密细致,既让宾客满意,又不铺张浪费。三是做好后勤保障工作。全面加强机关办公用品管理,切实加强日常用电用水管理和卫生、安全、保卫和保密工作,努力推进人大机关管理规范化、制度化和科学化,不断提高机关服务效率和工作效率。

      (二)深入开展大讨论活动。根据《围绕“四个转变”,推动__“四个走在全省前列”思想大解放大讨论活动实施方案》要求,与“两学一做”学习教育制度化常态化工作紧密结合,在上半年开展得救基础上,进一步深入开展大讨论活动,不断加强学习,改进工作作风,密切联系群众,提高自身素质,确保将党的群众路线和“三严三实”专题教育活动成果转化为干事创业的强大动力。扎实有效的开展围绕“四个转变”,推动__“四个走在全省前列”思想大解放大讨论活动。根据市委统一安排,定期组织召开专题研讨,抓好自身学习教育、听取意见、查摆突出问题、开展批评与自我批评,整改落实、建章立制等各环节的工作,加强对机关活动每个环节的具体指导,通过深入基层走访、发放意见表等广泛征求人大代表、“一府两院”和基层干部群众的意见建议,累计征求到对党支部班子意见建议经梳理归纳的意见建议,市人大常委会办公室党支部坚持立说立行,边查边改。

      (三)强化对常委会的服务工作。下半年,市人大常委会办公室将进一步强化对常委会服务保障工作,确保常委会依法行使监督权,不断促进“一府两院”依法行政和公正司法。一是强化工作监督,着力推动科学发展。下半年,常委会将听取和审议**年上半年国民经济和社会发展计划、财政预算执行情况的报告,形成调研报告和审议意见。同时,常委会将紧紧围绕市委中心工作和人民群众最关心的热点、难点问题,加强对重点问题的监督,开展对新产业新业态发展、**市基层医疗卫生机构管理及分级诊疗制度实施等情况的专题调研,开展对全市贯彻实施《中华人民共和国预算法》情况的执法检查。二是强化法律监督,致力促进社会和谐。下半年,市人大常委会对《中华人民共和国预算法》等有关法律贯彻实施情况开展执法检查,提出审议意见。三是强化人事监督,不断规范任免程序。市人大常委会坚持党管干部和人大依法任免的有机统一,严格执行《选举法》、《组织法》等相关法律法规,严格规范任免程序,认真审议各项人事任免议案。坚持任命和监督并重的原则,全方位掌握人大选举和任命人员的履职情况,认真落实任职人员到会作任前发言、当场颁发任命书、向宪法宣誓和向人大代表述职等制度。通过坚持执行这些制度,进一步加强对人大任命干部的监督力度,增强其履职的责任感和使命感,特别是向宪法宣誓制度的执行,对于维护宪法权威,保证宪法的贯彻实施,激励国家机关工作人员树立宪法意识,自觉接受人大监督意识,有力地促进人大任命干部的依法行政、严格履职、廉洁奉公和勤政为民。

      (四)强化主体意识,充分发挥代表作用。坚持把代表工作作为人大工作的基础和活力源泉,支持和保障代表依法履行职务。一是进一步突出主体地位。积极为闭会期间代表参与人大常委会工作提供有利条件。常委会重要决议决定的形成和重点监督议题的确定,都要广泛听取代表意见。常委会常规监督活动的开展和重点监督工作的推进都要吸收代表参与。常委会组织的工作考察、执法检查、专项调研都要邀请代表参加。全面落实张德江委员长在全国推进县乡人大工作交流座谈会上的讲话精神,紧扣本市实际,层层传导压力,组织、动员全体人大代表积极投身全市改革发展实践,为推进民主政治建设和经济社会发展发挥更大的作用。二是进一步发挥平台作用。加强对代表小组活动的组织指导,增强小组活动的吸引力和影响力。充分发挥“两室一平台”的积极作用,使其真正成为委员联系代表、代表联系群众、代表小组活动的主阵地。加强对乡镇(街道)人大工作的指导,进一步做好“人大代表联络室”制度建设,使阵地管理规范化,代表活动经常化。三是进一步加强建议办理工作。进一步完善代表建议办理监督机制,完善主任会议成员督办重点代表意见建议制度。适时向社会公开人大代表意见建议的提出和办理情况,通过组织代表专题调研、集中考察等方式加强督办,提高案件办结率。听取市人民政府办理代表建议情况汇报,并对代表建议办理情况进行满意度测评,确保将市八届二次会议上人大代表们提出的意见建议落到实处。四是强化人大宣传工作。开通微信和短信平台,做实做优“**人大”网站平台,并通过平台发布市人大常委会工作动态、人大代表履职知识和人大代表履职情况,使其成为人大代表学习交流和依法履职的主阵地。五是强化管理监督。加强代表履职档案管理,定期向代表本人、代表所在单位及选区通报代表履职情况。健全代表述职制度,每年组织一定数量的代表向原选区选民报告履职情况,接受选民监督。

      (五)认真组织筹备,召开环保专题民主生活会。根据《关于认真开好县以上党委(党组)“坚定践行‘四个意识’,扎扎实实推进生态环境保护”专题民主生活会的通知》精神,结合工作实际,市人大常委会办公室将做好市人大常委会党组开好“坚定践行‘四个意识’,扎扎实实推进生态环境保护”专题民主生活会做好服务保障工作,确保会议取得预期的效果。

      (六)围绕新产业新业态发展情况开展代表活动。近年来,市政府多措并举,大力扶持新产业、新业态的发展,取得了前所未有的成果。但发展过程中也存在很多需要克服的困难和问题。因此,年内市人大常委会将围绕新产业、新业态情况开展专题调研。结合市人大常委会**年工作要点,计划于9月初开展一次人大代表接待活动,听取人大代表对新产业、新业态发展的意见建议,为开展下一步专题调研工作做好准备工作。

      (七)围绕依法治市工作情况开展代表接待活动。为了深入学习宣传习近平总书记关于全面依法治国的重要论述,加快推进我市依法治市进程,顺利实施“十三五”规划,从**年至2020年,在全市公民中开展第七个五年法治宣传教育十分必要。今年是实施七五普法工作的第二年,对广泛宣传服务经济社会发展、加强民族团结、保护生态环境、促进扶贫攻坚、维护社会稳定、推动科技进步、引领文化建设、创建卫生城市等相关法律、行政法规和__地方性法规,积极营造推进“十三五”规划顺利实施的良好法治环境,为贯彻落实“四个全面”战略布局、“五大”发展理念和州委州政府**工作会议精神,实现市委“2267”目标,加快建设绿色、美丽、清正、和谐**提供法治保障至关重要。因此,计划8月开展一次代表接待活动,着重听取代表对精准扶贫工作情况的意见建议。

      (七)围绕德令哈市基层医疗卫生机构管理及分级诊疗制度实施情况开展代表活动。近年来,医疗卫生工作成为影响各族群众幸福指数的重要方面,也是大家普遍关注和关心的热点问题,而基层医疗卫生机构管理和分级诊疗制度的是否合理有效直接关系到医疗资源的调配和医疗条件的改善。因此,计划11月开展一次代表接待活动,着重听取代表对基层医疗卫生机构管理和分级诊疗制度的意见建议。

    办公室员工上半年工作总结参考范本【四】

      半年来,组织员办公室在镇党委的领导下,除做好日常繁杂工作外,主要做了以下几方面工作。

      一、做好“两学一做”长效机制学习工作

      一是抓了四个时间节点,保证好三好一课的基层党员的参会率。一是七一党的生日、二是春节外出务工党员回乡过节、三是两个民主议政日(1.15、7.15),对党员进行党的知识学习。每逢七一部分村还为党员发放毛巾、主席纪念章等一些小礼物,增强党员的荣誉感。

      二是抓住重大事项,让党员参与其中,增强党员的主人翁意识。今年主要抓主了脱贫攻坚和村庄环卫一体化两项大事。如贫困户的确定,脱贫出列充分征求党员们的意见,村庄卫生清扫让党员积极清扫监督,党员们即获得了部分误工补贴收入,同时还增强了党员的参与感和主人意识。

      二、做好创评五星创建工作

      创评五星各村召开会议,积极宣传后,党员和村民代表的创建积极性很高,每多创评一颗星,集体和个人都会增加收入,同时也为党员积极参与村民代表竞选更好的参与村级事务打下了坚实基础。做为党建的一项系统工作,组织方面主要是抓了班子规范建设、党员队伍发挥作用、制度规范落实三项工作。

      三、做好上级组织部门交办的大事要事

      一是完成了党员信息重新采集、网络录入工作,做好组织系统十九大献礼工程。这项工作由于系统新建不完善,白天正常时间服务器无法登录,大部分工作都是在深夜完成的。二是做12371党建网基层网站运行工作。三是做好困难党员慰问工作,把党的温暖送到基层。四是做好换届前各项准备摸底工作,保证良好的换届环境。目前已提前换届宋王村委会。五、完成党委换届相关系列工作。

      四、做好党委中心工作

      积极参与党委中心各项工作,到联系村做好扶贫攻坚、环境保护、安全生产、信访稳定、煤改燃气等一系列工作,确保党委政府中心工作的顺利开展。

    办公室员工上半年工作总结参考范本【五】

      时光匆匆,一转眼时间又划到了20_年的下半年,是时候该总结一下20_年上半年的工作了。上半年本人的工作比平常年的工作难做,但好在难做不代表本人完不成。经历了疫情的艰难,本人还是将上半年的工作任务如数完成了,现将工作总结如下:

      一、思想态度方面

      今年上半年是本人在单位工作的第三个年头的上半年,恰巧遭遇了特殊的疫情时期。在开年的时候,单位的工作一度也从线下转变成了线上,本人还因此在传达室值了两个月班,为得就是确保单位所有工作人员以及家属的生命安全不会受到病毒的影响。也正是经历了这样一次对生命有极大冲击力的特殊时期,本人今年上半年在工作上的思想态度有了极大的转变。过去总有那么些日子是浑浑噩噩过去的,现在本人学会了珍惜,一点儿也不想再将自己的时间或者说青春随意对待了,唯有将工作的时间认真对待,每一分每一秒有过得有价值,我才觉得对得起自己了。

      二、实际行动方面

      在20__年上半年的工作中,本人将自己转变了的思想态度,直接体现在了实际行动中。本人是单位办公室的一名工作人员,自然工作都是围绕着文字方面的工作以及单位活动等的工作在展开。上半年本人在_期刊上发表了9篇专业领域方面的文章,与办公室同事组织了两场单位的大型活动、一次全单位的培训活动,还策划组织了一场互帮互助的慈善活动,既为单位争了光,也为单位所有员工的工作生活,活跃了气氛,最重要的那次培训活动还给所有单位员工重修了工作上的一些重要事项,让所有单位员工都有了全新的面貌。

      三、学习进步方面

      值得本人在上半年工作总结里,重点提一提的是本人上半年的学习和进步。除了单位开展的培训活动,本人还在工作之余给自己重新补习了专业领域的相关知识,好让自己在写相关方面的文章时,能够写出有理有据且令人动容的好文章来。这件事情都是本人下了班之后做的,为的却是自己上班时能够游刃有余。这些事情不仅让自己的工作能力有了很大的提升,而且也让自己变得更加有文化了。我们单位本就是跟文化相关的事业单位,本人此刻总结着上半年的工作,看到自己越来越爱学习,为上半年的自己,点一个赞吧!

    办公室员工上半年工作总结参考范本【六】

      上半年,办公室(人事处)在局党组的正确领导及局机关各处室(中心)的大力支持下,围绕中心、服务大局,认真践行“三严三实”和“五个坚持”,不断提升“三服务”水平,较好地完成了各项工作任务。

      一、充分发挥综合协调作用,行政运转高效有序。

      充分发挥办公室综合协调功能,注意调动方方面面的积极性,确保机关运转高效有序。一是强化综合协调,保障日常运转。加强与部移民局的汇报协调、与省直有关单位的联系沟通、与领导和处室之间的汇报衔接,提高了行政效能,保证了政令畅通。上半年,围绕国家审计署专项审计及省审计厅经济责任审计等重头工作,主动协调,全力配合,确保了相关工作有序推进。二是强化筹划组织,确保会务圆满。认真筹划组织全省移民工作会议、全省移民工作绩效考核座谈会、全省移民资金年报决算暨内部审计工作总结会等重大会议,确保了服务到位、保障有力。三是强化信息化建设,推进政务公开。加强门户网站的日常维护和规范管理,保证了设备和系统的正常运转。扩充网站栏目,及时做好信息发布。优化升级OA系统,努力推进全面应用。考察学习广东、福建移民系统信息化建设经验,积极筹划省级信息分中心建设,并引进技术力量制定了筹建方案。四是强化综合治理,优化机关环境。严格落实综合治理责任,强化人防、物防、技防措施,加强防爆、防盗、防火等安全检查,消除安全隐患。认真开展应急知识宣传和“六无”院落创建活动,实现了无计划外生育,无黄、赌、毒现象,无违纪违法行为,无重大消防安全事故的“四无”综治工作目标。加强食堂管理,合理调整食谱,确保膳食安全营养;完成了办公楼电梯安装、调试和验收,进一步规范公共区域保洁和车辆停放,营造了舒适优美环境。加强与省直机关事务管理局衔接,就有关办公楼层收回管理进行了有效沟通。

      二、认真履行参谋助手职责,以文辅政成效明显。

      紧紧围绕领导关注重点、群众关注热点、社会关注焦点,加大综合调研、政务信息、督查督办、建议提案办理工作力度,为领导决策和决策执行当好参谋助手。一是调查研究力求高质高效。上半年,先后就工作思路谋划、避险解困试点、移民资金监管、移民产业建设等重点、热点、难点问题开展调查研究,起草汇报材料和领导讲话稿等综合材料43篇,其中《突出工作重点改善库区民生》、《_》等调研文章分别在《水工程移民》和《_》发表。二是文秘档案保密力求精益求精。按照无错误、无失误、无延误的要求,共校核、印发各类文件173件,签收、处理各类来文765件,起草印制局党组会议纪要9期,公文处理质量和效率进一步提高。切实加强机要文件和涉密事项的安全工作,确保无泄密、无遗漏、无丢失。启动了局机关档案集中整理整体移交工作,已完成20_年前档案整理扫描任务。三是政务信息力求准新快精。上半年共编发《移民快讯》18期,上报省“两办”政务信息61条,采用10条。及时整理上报动态信息,上半年共在湖南移民网、湖南红网、湖南在线网、湖南日报、湖南卫视等媒体上稿67条,其中湖南日报4条。四是督查督办力求及时有效。上半年共督办完成领导批示件44件,督办率达100%;办理局长信箱12件,确保了及时无误。同时,通过《情况反映》按月通报各处室工作计划和完成情况,做到了事事有着落、件件有回音,确保了局党组决策的贯彻执行。五是建议提案办理力求三个100%。全面完成14件省人大代表建议和5件省政协委员提案办理工作,实现了“见面沟通率、办理答复率和代表委员满意率”三个100%的目标。六是移民志编撰有序推进。落实了工作力量和经费,完成了资料的搜集、梳理、归类、录入以及部分章节的编写工作。( wWw.GjkNj.cOm转载请注明 )。

      三、严格执行内部管理制度,后勤服务保障有力。

      认真落实中央八项规定、省委九项规定和省局十条规定,不断提升内部管理水平。一是公务接待简朴化。严格执行《局机关公务外出和接待管理办法》,坚持简朴节俭原则,公务接待费全部纳入预算管理,单独列支。严格接待审批,从紧从严控制标准,对能够合并的公务接待统筹安排。加强公务接待报销审核,凭单位公函、审批单、票据、消费清单等据实报销相关费用。公务接待费用同比下降12、44%。二是车辆管理严格化。从严执行机关车队管理办法,从严推进车辆统一管理调度和用车申报制度,用车秩序得到进一步规范;安排长途出车120趟次,安全行车23万公里,较好地保障了公务用车;实行定点维修、凭卡加油、定点保险以及维修费、路桥费、油料费单车支出核算,较好地控制了公务用车经费开支;加强驾驶员管理,要求周末时间公车一律停车队,违规违章现象明显减少,实现了无事故目标。三是财务管理规范化。强化支出管理,规范财务行为,积极推行公务卡结算和转账支付,严肃财经纪律,合理、节约、有效地使用资金,杜绝不合理开支。在确保机关运转的前提下有效压缩了经费支出,“三公”经费比同比净减少10、49万元。同时,严格执行政府采购制度、程序,相关资产严格入库、出库手续,做到节约不浪费。

      四、切实加强干部育选考管,人事管理服务得到优化。

      落实从严治党治吏要求,突出思想政治建设和能力提升,不断加强干部育选考管,激发干部干事创业热情。一是抓实干部教育培训。把学习作为提高素质、搞好服务的重要前提,采取集中学习、在线学习、党校培训、业务考试等形式,不断提升干部队伍政策理论水平。共组织集中学习和业务考试3次,有1名局领导、4名处级干部和2名科级干部参加党校培训,60名机关干部参加网络学习考试。二是依法依规选拨调整干部。坚持组织严密、严格程序标准、力保民主公正,交流任职干部1名,挂职锻炼1名,提拔正科级干部2名、副科级干部1名,公开选调办公室文秘人员1名。三是加强干部日常监督管理。进一步完善了干部请销假和公休假制度,强化了干部日常考核管理。四是统筹抓好其它干部人事服务工作。进一步细化了干部人事、机构编制和干部选拔任用基础性工作;完成了编制、公务员管理、医疗保险等有关信息系统的信息更新工作;完成了公务员津补贴调标,工资调整异动,人事、工资、劳动等报表填报等工作;及时办理了调整人员工资、医疗、养老保险等手续;妥善做好退休人员服务工作。

      五、深入开展“三严三实”教育,自身建设有新面貌。

      深入开展“三严三实”专题教育,坚持高度自觉的大局意识,坚持极端负责的工作作风,坚持无怨无悔的奉献精神,坚持廉洁自律的道德操守”的要求,重点从品格、能力、作风上加强办公室干部队伍建设,努力把办公室打造成开拓创新、精明强干、勤政务实的第一阵容,节奏明快、协调有力、政令畅通的第一通道,诚信开明、廉洁高效、为民服务的第一窗口,努力构建办公室工作新常态。一是坚持品格砺炼。坚持深入细致的思想政治工作,加强岗位实践磨练,教育引导干部把办公室工作当事业,在品格砺炼中坚定信仰、坚守忠诚、坚持奉献,在思想和行动上与局党组“无缝对接”、“同频共振”,坚定不移地推进全面小康库区建设,切实发挥办公室“前哨”“后院”作用。二是坚持能力补“钙”。认真开展创建学习型处室活动,引导全办干部把学习作为人生常态、事业追求和工作习惯,努力做到工作学习化、学习工作化。坚持定期集中学习和自学相结合,多形式组织学习中国特色社会主义理论,党的_大及_届三中、四中全会精神。三是坚持作风改进。继续聚焦“四风”,整肃“慵懒散拖”。大力倡导联系服务群众、调查研究、求真务实、批评与自我批评四种风气,不断增强干部责任感和事业心。在联系服务移民方面,认真开展支部联基层活动,组织党员深入湘阴县东塘镇青竹桥村,研究年度计划,指导项目建设,开展走访慰问,深受移民群众称赞。在调查研究方面,坚持把移民的呼声作为第一信号,围绕避险解困、依法移民、机构建设等工作,深入基层调研调查了解情况,积极向部际联席会议和省委省政府领导反映相关问题,扩大调研影响,启动了汝城等12县市29672人和五_陵等县4000人的特困移民避险解困搬迁工作,实现了调研成果的转化运用。在求真务实方面,认真开展“践行‘五个坚持’,做合格的办公室干部”活动,不断增强干部的责任感和事业心,以实际行动创先争优。落实“一岗双责”,加强党风廉政教育,防微杜渐,确保干部能干事、不出事。

      上半年,办公室虽然做了大量工作,取得了一定成绩,但离局党组的要求和机关工作的需要还有一定的差距。一是忙于事务较多,协助局党组抓大事、谋全局不够;二是深入实际调查研究较少,建议的针对性、适用性和可操作性有待进一步增强;三是办公室工作人员的服务意识、服务方式、服务手段有待进一步改进。下步,办公室将在抓制度、抓作风、抓效率、抓协调、抓队伍上狠下功夫,不断探索,不断改进,努力推动办公室工作再上新台阶。

    办公室员工上半年工作总结参考范本【七】

      上半年,根据局年初下达的工作目标和业务职责范围,重点抓了以下四项工作:

      一是以提高素质为重点,积极组织全体人员每周学习活动。要求办公室全体人员除积极参加局统一组织的各项学习外,还需根据各自工作特点,加强自身学习,综合素质明显提高。

      二是以办文办会为重点,按照局领导要求,筹办了全县国土资源工作和一些专题会议。组织收听收看了多次部和省厅电视电话会议。抓好公文运转。公文拟办上,严格要求文秘人员做到格式上保证规范性,内容上保证可行性,程序上保证合理性,时效上保证及时性。积极组织全体干部职工参与了财税、国土四局举办的第__届职工运动会。

      三是以督察督办为重点,修改完善了《__县国土资源局工作规范》,加强对工作规范落实情况的检查督导。抓好来文来电、信访案件、人大建议及政协提案的批转督办等工作,上半年办理上级督办件26件。加强了局卫生安全的督查和督办工作。

      四是以服务保障为重点,按照局领导要求,组织全局人员进行了健康查体。进一步加强______。对所采购物品凡符合政府采购条件的,一律实行政府采购。上半年,为7个所购置了执法车辆,为2个新建所购置了办公家具,为局领导和部分科室更换电脑。加强了车辆管理。对每台车辆实行百公里耗油制,每月一次检查抄表核实,同时加强驾驶员安全意识教育,上半年实现安全运转零事故。

      存在的问题:

      一是办公室人员整体素质还有待进一步提升。

      二是工作效率还有待进一步提高。

      三是服务手段创新力度还不大。

      为此,下半年工作中,我将和办公室全体人员一起紧紧围绕局里制定的全年目标任务,力争实现“四个转变”、发挥“五个作用”、实施“六化管理”,努力开创办公室工作新局面。

      四个转变:

      一是办公室工作要从过去偏重办文办事转变为既办文办事,又出谋献策。

      二是从以往简单收发传递信息转变为全方位、多角度地搜集并综合处理信息。

      三是从单凭老框框管理转变为规范有序的科学管理。

      四是从被动转变为有创新思维的主动服务。

      五个作用:

      即发挥好“参谋、服务、协调、把关、督办”的作用。

      在此基础上,努力实现办公室“六化”管理:

      一是服务工作精细化。从细划分任务,通过对细节的控制,促进服务质量的提高。

      二是来客接待人文化。在服务接待中做到热情周到,简朴节约,不讲排场、比阔气、杜绝铺张浪费等现象。

      三是固定资产购置政府采购化。积极探索办公用品管理的新机制,强化节约意识,凡符合政府采购标准的,一律实行政府采购。

      四是会议管理标准化。对于各种会议会务做到提前介入,主动服务,控制会议开支。

      五是工作任务流程化。规范办公室工作流程,做到有规可依、有章可循,提高工作效率和质量。

      六是岗位管理责任化。严格落实岗位责任制,做到责任分工明确,从而使办公室工作再上一个新台阶。

    办公室员工上半年工作总结参考范本【八】

      回顾20__年上半年,作为公司的办公室文员,半年来,在公司各部门领导的关心指导和同事们的支持帮助下,我勤奋踏实地完成了上半年的本职工作,也顺利完成了领导交办的各项任务,自身在各方面都有所提升,但也有不足,需要将来不断学习、不断积累工作经验,运用所掌握的知识弥补自身还存在的缺陷。现将上半年的学习、工作情况总结如下:

      一、工作总结

      1、日常接待工作:接打电话时,使用文明语言,说话和气、热情,礼貌地接待来访人员,对于遇到相关问题来咨询或者要求帮助的人员,我都会尽我所知给予解答或及时转达相关领导给予解决。

      2、物资管理工作:制定公司日常办公用品购入和领用表,做好物资的领用管理,根据部门领用情况,进行领用登记。

      3、文件管理工作:根据工作需要,随时制作各类表格、文档等,同时完成各部门交待打印、复印的文件等,对公司所发放的通知、文件做到及时上传下达。

      4、认真做好本职工作和日常事务性工作,协助领导保持良好的工作秩序和工作环境,使各项档案管理日趋正规化、规范化。同时做好后勤服务工作,让领导和同事们避免后顾之忧,在部门经理的直接领导下,积极、主动的做好本部门日常内务工作。

      二、存在的不足

      1、在本职工作中还不够认真负责,岗位意识还有待进一步提高,不能严格要求自己,工作上存在自我放松的情况。由于办公室的工作繁杂,处理事情必须快、精、准。在这方面我还有很多不足。

      2、对工作程序掌握不充分,对自身业务熟悉不全面,对工作缺少前瞻性和责任心,只是自己在工作中偶尔会出现手忙脚乱的情况,甚至会出现一些不该出现的错误。

      3、缺少细心,办事不够谨慎。文员工作是相对简单但又繁杂的工作,这就要求我必须细心,并且有专业素质,思路缜密。在这方面我还不够细心,时有粗心大意,做事草率地情况。

      三、今后努力的方向

      1、今后在工作中还需多向领导、同事学习,积极沟通,从大局出发,提高自身工作水平。

      2、必须提高工作质量,具备强烈的责任感,在做完每一件事情之后要进行思考总结,善于自我反省。

      3、注意培养自己的综合素质,把理论学习和业务学习结合起来,提高自身的素质和业务能力,以便为公司的明天奉献自己的力量,为本职工作做出更大的贡献。


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