党委书记落实党风廉政建设责任制履职情况报告
20XX年以来，在厅党组和驻厅纪检组的正确领导下，在厅机关党委的有力指导下，在公司党委领导班子成员的支持配合下，我认真履行党风廉政建设第一责任人职责，扎实推进党风廉政建设工作，为公司持续、健康、稳定、高质量发展提供坚强作风和纪律保障。现将履职情况汇报如下：
一、履行职责情况
（一）切实加强领导，形成整体合力。
一是统筹谋划工作。组织召开公司20XX年党建工作和廉政工作会议，贯彻落实省厅党建和党风廉政工作会议精神，主持制定公司《20XX年党建工作要点》，对全年党建和党风廉政工作进行安排部署。
二是明确责任分工。与13个党支部书记签订年度党建目标责任书，层层落实党支部书记抓党建工作职责和各部门负责人抓党风廉政建设工作职责。主持制定《20XX年度党风廉政建设和反腐败工作责任分工》，按照厅党组工作部署新要求，及时对公司党委党风廉政建设主体责任清单进行更新。根据分工切实抓好职责范围内的党风廉政建设工作，与班子成员一起推动清风正气的形成。
三是支持纪委工作。听取纪委工作汇报，参加纪检工作会议，对纪检监察工作开展提出建设性意见。把党风廉政建设作为公司党建工作的重要内容，做到与经营工作同部署、同落实、同检查，安排专人负责对经营部门季度党风廉政建设工作进行检查考核。
（二）突出工作重点，抓住关键环节。
一是强化思想建设。组织党委理论中心组学习，今年以来组织党委理论中心组学习研讨13次，组织专题研讨4次，深入学习贯彻XX精神，把握核心要求，掌握精神实质，确保党和国家的党风廉政建设工作方针政策、决策部署在公司坚决贯彻执行。加强党员干部思想教育，安排开展“不忘初心奋进新时代，牢记使命展现新作为”主题党日活动，组织全体在职党员参观渭华起义纪念馆，接受革命传统教育，安排邀请省委党校教授为公司党员干部作学习XX专题党课辅导，深化党员干部对共产党人初心使命的认识。在主题教育中带头为中层以上干部和机关职工作题为《守初心，担使命，以真抓实干工作作风推动公司发展》的党课辅导。通过持续深入加强思想建设，教育党员干部不忘初心，牢记使命，以真抓实干的优良作风，直面应对持续严峻的市场挑战，为推动公司高质量发展做出积极努力。开展纪律教育学习宣传月活动，安排部署全体党员干部原原本本学习党章党规党纪和有关廉政法规，通过集中学习、讲党课、专题研讨等方式，教育引导党员干部廉洁自律、廉洁从业，让讲纪律、守规矩成为全体党员、中层干部特别是领导干部的底线共识和思想自觉。
二是强化队伍建设。带头贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》和省委“三项机制”，与班子成员一起严格按照公司《中层干部选拔任用工作办法》和干部“鼓励激励、容错纠错、能上能下”的具体办法选拔任用中层干部，今年对5名中层干部进行岗位调整，免去1名中层干部职务，做到把合适的人选拔到合适的管理岗位上来，努力在公司形成能者上、庸者下、劣者汰的正确选人用人导向。
三是强化作风建设。积极营造良好政治生态，主持召开20XX年度领导班子民主生活会和XX专题民主生活会，带头深入开展批评和自我批评，指导13个党支部召开组织生活会，及时完成支部书记抓党建述职评议和民主评议党员工作，不断提高党内政治生活质量。深入基层调研，在主题教育中带领有关部门人员到一线经营部门、党支部进行调研，与党员干部职工座谈，听取各党支部书记和各经营部门负责人对党的建设及党风廉政建设工作的意见和建议，了解掌握基层党风廉政建设和党员干部作风建设情况，及时帮助解决发现的问题。对各党支部书记及经营部门负责人进行廉政谈话，要求各经营部门负责人履行“一岗双责”，在做好业务工作的同时，以高度的政治责任感切实抓好党风廉政建设工作，杜绝违法违纪问题发生。
（三）加强监督检查，促进工作落实。
一是注重自身建设，带头遵规守纪。认真学习、带头执行《中国共产党重大事项请示报告条例》，按照要求在年初向省厅作述职述廉述效报告，如实报告个人重大事项，带头严格遵守党章党规党纪和公司各项规章制度，为全体干部职工作出正确示范。
二是抓好班子建设，强化党内监督。带头贯彻执行民主集中制，凡属“三重一大”事项，均通过召开党委会议、党政联席会议或总经理办公会议集体研究决定，与班子成员一起推动形成作风民主、团结务实的工作氛围。严格落实集体领导与个人分工相结合的制度，根据人事变动情况，及时对领导班子成员重新进行分工，明确各自职责，理顺工作关系，确保了公司党委的统一领导，又较好的发挥了班子成员的工作积极性。
三是搞好专项治理，强化群众监督。研究制定印发“讲政治、敢担当、改作风”专题教育实施方案，主持召开中层以上干部会议，对专题教育和三项专项整治工作进行再部署再动员，推动专题学习、警示教育、查找问题、批评和自我批评、整改落实等工作严格按照步骤开展。主持制定推进“讲政治、敢担当、改作风”专题教育常态化长效化实施方案，持续深入开展问题排查，扎实做好问题整改，巩固和拓展专题教育成效，引导各级领导干部做讲政治的表率、敢担当的标杆、好作风的示范。开展专项整治领导干部利用名贵特产、特殊资源谋取私利问题，主持制定专项整治实施方案，带头组织进行项目排查和自查自纠，经排查、自查，公司无名贵特产、特殊资源项目，也未发现领导干部利用名贵特产、特殊资源谋取私利问题。带头公开作出不利用名贵特产、特殊资源谋取私利的承诺，并签订承诺书，自觉接受组织监督，公司党委班子其他成员和全体中层干部也分别签订承诺书，郑重作出不利用名贵特产、特殊资源谋取私利的承诺。
二、下一步工作思路及措施
今年以来，我认真履行职责，抓紧、抓牢、抓好公司党建及党风廉政建设工作，各级领导干部务实清廉，干部职工团结奋进，企业氛围风清气正，工作取得一定成效。但是，我也深知自身工作与厅党组和驻厅纪检组的要求还有一定差距。对此，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照新时代党的建设总要求，坚守责任担当，坚定不移推进全面从严治党。
一是切实加强政治建设。依托党委理论中心组学习和“三会一课”，持续深入学习贯彻XX精神，带头增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，提高自身政治站位，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
二是严格监督管理干部。突出政治标准，严格按照公司干部“鼓励激励、容错纠错、能上能下”的具体办法和《中层干部选拔任用工作办法》选拔任用中层干部。严格落实任前廉政考试制度，落实干部离任审计制度，全面掌握干部廉洁从业情况，为干部的晋升提供直接参考依据。
三是支持纪委开展工作。支持纪检监察部门“转职能、转方式、转作风”，充分发挥纪检监察部门监督职责，听取纪检监察部门工作汇报，与班子成员共同研究解决工作中的重大问题。
四是充分发挥表率作用。带头落实“八项规定”，严守政治纪律和政治规矩，遵守公司各项规章制度，坚决反对“四风”，自觉接受各方监督，为广大党员干部、职工群众当好标杆、做好示范。
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